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口コミ 156件
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東京都に本社を置く株式会社グッドワークス。大阪、名古屋、福岡はじめ各地に拠点を構え、スマートフォンアプリ開発や通信・制御技術開発、パブリッククラウドサービス構築などのシステム開発事業を展開している。
口コミ 156件
回答者 60人
全口コミ 156件
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株式会社グッドワークスの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2023.11.21
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回答者 : 教育部
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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教育部という部署がある点が最大の特徴だと思っており、業界未経験の方にとってはしっかり学習できるというところがおすすめできるかと思います。
また、グッドワークスの主な事業はSESになるかと思いますが、外に出ている社員へのサポート体制（相談窓口がある等）がしっかりしているところもおすすめできるポイントだと思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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教育部としてたくさんの若手を育てるという点にやりがいを感じており、みなさんが研修を終えて頼もしく成長された姿を見たときに、達成感や誇りを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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TUNAGというSNS上で社員みんなが自由に投稿したり、その情報を共有できる点です。
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どんな人にとって良い会社？
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教育部という学習の場があるのと、SESとして色んな現場で働くという点から、色々な経験を積みつつ学習したいという方には向いているかと思います。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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各自の頑張りが結果として株価という目に見える数字に反映してくるため、持ち株を持つことでモチベーションの向上が見込めると思います。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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これだけ大きな組織であるにも関わらず、いきなり社長と１対１での面接で即内定が決まった点がスピーディで良かったです。また、平日の時間がとれず、休日に面接いただいた点も非常にありがたかったです。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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SES主体なので、社内の人間関係や組織の上下関係に神経を使いたくない人に向いています。様々な顧客先でシステム経験を積みたい人にも向いています。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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会社の制度が整う。上場企業となれば、転職する際に有利。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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＋：社員の技術に価値をつけてくれる
−：SES主体であること
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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課会が毎月ある
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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ポジティブ 会社説明がシンプルで端的
ネガティブ 質問が少なかった
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.11.18
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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支店ができたばかりで、伸びしろがありそう。給与もわりと満足いく。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自分が作ったものでお客から評価をもらったとき。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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みなし残業がついている点。
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どんな人にとって良い会社？
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残業はあんまりしないで定時内で業務を完遂できる人。パンクしているプロジェクトや残業が基本のプロジェクトはまったく合わない。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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持ち株があれば上場して企業が成長していけばメリットがあるのかなと。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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ポジティブ：直接社長が面接して評価をしていただけた点。会社の動画を見せてくれた点。
ネガティブ：ほかの企業は面接に何人か参加していたので、技術にトップか営業のトップくらいは参加したほうがいいのかもしれない。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.17
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回答者
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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ストックオプション
待遇改善
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2023.11.16
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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会社と社員との距離感が個人的には合ってます。
ツナグを通じた緩いつながりや、強制されない月一回程度の集まり。
仕事の状況次第で、行けたり行けなかったりですが。
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どんな人にとって良い会社？
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現場でまだまだ活躍したいベテラン技術者
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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住宅ローンを借りやすくなるくらい？
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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ポジティブな点
ＩＴ業界に入りたい人の敷居が低い。
ネガティブ
自社内での開発が少ないので、配属現場のミスマッチがあると離職しやすい
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.15
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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良い意味でも悪い意味でも敷居が低く、気軽にIT業界にトライできるところ。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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在宅、出社を選択できる自由さ、働きやすさ
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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年に2回ある全社会での宴会。
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どんな人にとって良い会社？
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意識高い人は自分の要望を伝える事でどんどん次のステップへ進めること。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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ネームバリューと給与のアップ。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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【ポジティブな点】
圧迫面接ではなくフレンドリーな面接で話しやすかった。
【ネガティブな点】
面接が受けやすい分、来るもの拒まずの感があり、採用される人選に疑問が残る方が入社する事が多い。(そういう方はすぐに辞める)
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.13
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回答者 : 技術職
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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ライクワーフバランスは取れています
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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男女差別はないと思います
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.13
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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未経験でもチャレンジできるところ
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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バックオフィスが弱いところ
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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社員の成長に重きを置いている。
採用に現役エンジニアが全く関わっていない
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