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口コミ 156件
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東京都に本社を置く株式会社グッドワークス。大阪、名古屋、福岡はじめ各地に拠点を構え、スマートフォンアプリ開発や通信・制御技術開発、パブリッククラウドサービス構築などのシステム開発事業を展開している。
口コミ 156件
回答者 60人
全口コミ 156件
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株式会社グッドワークスの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2023.11.22
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回答者 : 技術職
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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待遇面が良いと感じています。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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給与アップ
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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■ポジティブな点
年齢層が若い。自由な雰囲気。
■ネガティブな点
安定性に対する不安。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.22
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回答者 : 技術職
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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定期的な集まりとかフォローなどの配慮
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.21
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回答者 : 教育部
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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教育部という部署がある点が最大の特徴だと思っており、業界未経験の方にとってはしっかり学習できるというところがおすすめできるかと思います。
また、グッドワークスの主な事業はSESになるかと思いますが、外に出ている社員へのサポート体制（相談窓口がある等）がしっかりしているところもおすすめできるポイントだと思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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教育部としてたくさんの若手を育てるという点にやりがいを感じており、みなさんが研修を終えて頼もしく成長された姿を見たときに、達成感や誇りを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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TUNAGというSNS上で社員みんなが自由に投稿したり、その情報を共有できる点です。
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どんな人にとって良い会社？
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教育部という学習の場があるのと、SESとして色んな現場で働くという点から、色々な経験を積みつつ学習したいという方には向いているかと思います。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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各自の頑張りが結果として株価という目に見える数字に反映してくるため、持ち株を持つことでモチベーションの向上が見込めると思います。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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これだけ大きな組織であるにも関わらず、いきなり社長と１対１での面接で即内定が決まった点がスピーディで良かったです。また、平日の時間がとれず、休日に面接いただいた点も非常にありがたかったです。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.21
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回答者 : 技術職
10代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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人付き合いのいい人が多い
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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ある程度エンジニアの自由を感じる。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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資本金確保によって商流が上がること。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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ネガティブ
退職金制度が無い。作ってください。
有給が他社と比べ少なすぎる。不安で仕方がない。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
50代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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営業の方とのコミュニケーションがよく取れているので、安心して作業がてきる
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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現場によるが有給は比較的とりやすい
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どんな人にとって良い会社？
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一つのことをずっとやるより
色んなことをやることが好きな人には良いと思います
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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社会的な信用を得られやすい。
大きな仕事に関われる機会が増える。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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入社して間もないので、まだ会社の良さが実感できていないです。ですが、社員の声を聞こうという思いは感じます。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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常に新しいことに挑戦できる。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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働きやすさの制度を見直していただきたい
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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内容により様々な場所で働くことで、開発手法やルールなどについて幅広く体得できるところ。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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様々な社内イベントが充実している点が気に入っている。
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どんな人にとって良い会社？
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SEとして成長していきたいという人に向いていると思う。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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更に様々な会社からの信頼を得られるようなメリットがあると考えている。
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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カレンダー通りに勤務できる。
目的意識をもって勤務できる
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
20代 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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現場に投げっぱなしではなくアサイン後にも営業との連絡がとれるところ
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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毎月10日に自社で簡便な懇親会が設けられている
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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ネームバリューのある会社だと誇れることとPDCAサイクルの強化による企業体質の改善と向上
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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カジュアル面談でそこまで緊張せずにすむことと入社後に要求される現場とのスキルアンマッチ
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 管理部
30代 | 男性 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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会社の魅力とその理由は？
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成長を実感できるところ
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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SES主体なので、社内の人間関係や組織の上下関係に神経を使いたくない人に向いています。様々な顧客先でシステム経験を積みたい人にも向いています。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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会社の制度が整う。上場企業となれば、転職する際に有利。
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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＋：社員の技術に価値をつけてくれる
−：SES主体であること
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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資格取得制度があるところ
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.20
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回答者 : 技術職
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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課会が毎月ある
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他社と比較して、面接の良い点と改善点は？
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ポジティブ 会社説明がシンプルで端的
ネガティブ 質問が少なかった
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.11.19
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回答者 : 技術職
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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研修制度が充実しており、経験が浅い方でも知識、経験を積むことができる。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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一人で現場配属にならず、チームで配属することを意識している点。
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上場はどんなメリットを社員にもたらす？
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ストックオプション
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株式会社グッドワークス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.11.19
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回答者 : 技術職
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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会社にマッチする分野や特徴が気になっている
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