デジタルアスリート株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 Web系
現職社員口コミ 76件
デジタルアスリートは、デジタルマーケティング支援を行う企業。リスティング広告の情報提供・代行・コンサルティング、LP・HP制作、WEBマーケティング代行などさまざまなサービスを展開中。
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回答者 14人
全口コミ 76件
※このページでは、デジタルアスリート株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2022.08.18~2022.09.01）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2022.08.18
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回答者 : 総務・人事・労務・法務
女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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挑戦、変動、変化といった風土との相性さえよければ、勤務コース等も充実してきており働きやすい会社だと思う。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自社には「挑戦を楽しむ文化」があり、ミッション・ビジョン・バリューもここと連動している形になっている。日々の成果報告もバリューに沿って報告する形式になっていたりと、浸透もできていると思う
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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大枠の目標や目的を示された上で、戦略をどう立てるかは裁量のひとつとして任せていただけている。これを働きやすさと感じるかどうかは人によると思うが、社風としては任せてもらえることによってやり甲斐にもつながっていると思う
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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挑戦の機会は無数にあるし、新しいことをやりたいという声を上げると実際にチャレンジ出来る環境にある。（例えばセミナー講師をやりたいと声をあげれば、次のセミナー開催のタイミングで声がかかり実際に講師として登壇したりしている）
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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事実と解釈を分けて報告する、評価者を明確にするなどの風土があるため、人間関係に大きな問題はなく、とてもスムーズなコミュニケーションが取れていると思う。人間関係でのストレスを感じることがほとんどない。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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評価制度は非常に明確で、前職と比較しても非常に良いポイントだと思う。目標が明確、どこまで頑張ったら給与がどう変動するか、まで明示されているので、目指すべき場所もわかりやすい。スキルを伸ばせば給与が上がるシステムになっているのも良い。
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