株式会社オープンアップITエンジニア の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
ITエンジニアの育成・派遣を中心に、システム開発やITインフラの構築・運用、テクニカルサポートなどを手がける株式会社オープンアップITエンジニア。企業のIT人材不足の解消を支援している。
口コミ 1313件
回答者 242人
全口コミ 1313件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社オープンアップITエンジニアの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社オープンアップITエンジニアの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.23
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
前職は業態が似ているSES事業企業に所属していたので入社後の研修制度の充実度や配属に関してのサポート体制に多少の不安を感じていましたが、研修は充実していて自身の努力次第で基礎研修から高度研修にそのまま移行できたりと早いステップアップも可能な環境で安心しました。配属に関するサポートも営業部が主体となって定期的な面談を実施してくれたり、いつでも相談しやすい関係作りを積極的にしてくれるので安心できました。
業務内容や業務量、裁量、スキルアップの速度などは良くも悪くも配属先次第なところはありますが、希望やキャリアビジョンなども親身に聞いてくれて、自身の努力次第で可能な限り自分の思い描くキャリアや理想の業務内容の案件への配属を実現しようと動いてくれるのでとてもありがたく感じています。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.23
-
回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
社会人5年目にして、ITという未経験の業界に挑むことは、いろいろな面でとても不安でした。
ですが、OPEは学習コンテンツが充実しており、未経験でのスタートでも十分キャリアを積んでいけるような体制が設けられていると思いました。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.23
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
東京での研修は研修内資料だけでもしっかりとした内容となっていて驚いた(ただし未経験者向けに詳細が省かれた部分も散見される為、別途の参考書を用意出来るに越したことはない)。また私が受けた高度研修は社内の研修用オンプレミス環境およびクラウド環境を用いた実践的なものになっており、派遣先でも部分的に通用しており役に立った。
未経験者を手厚くサポートしてITエンジニアにするという部分での本気度合いには圧倒されるところがあり、頑張る人は報われるところが大いにあると思う。この点については私は非常に気に入っている。
しかし研修/高度研修の後、地域通勤限定という条件であった私は実際の派遣先が決まるまでに数か月を要し、給与こそ支払われるものの時間ばかりが過ぎていく状況で非常に不安になったことがあった。
私は幸いその後派遣先が決まり職場にも恵まれているものの、場合によっては就業条件を全国転勤有等に変更する、またはより多くの資格を取得する等の必要性が生じていたかもしれない。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.22
-
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社前は不安の部分も大きかったのですが、入社時研修が充実していたので、実際の現場に配属された後、それほど迷うことはありませんでした。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.22
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
困っていることを気軽に相談しやすい。
資格における勉強資材が充実している
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.22
-
回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
自分には合っているが、一定の水準に達していない方々には厳しい状況もあるかもしれません。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社前は研修ないまま現場に派遣されるかもしれないという不安があったが、入社時研修は結構しっかりしていて安心した
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
未経験から入社した為、不安なことが多くあったが、面談があったりサポートをしてくれる環境があった。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社する前は不安が多く、配属されたら一人で黙々と働くことになりあまり本社とかかわりや同じ会社の同僚など相談できる環境があまりないのではないかという不安がありましたが実際に入社してみると研修がとても充実し一人でもある程度はやっていけるのでは思わせてくれました。さらに配属後は定期的な面談やサポートのおかげで向上心が上がり、同じ職場にいるOPEの同僚とも仲良く仕事をさせてもらっています
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
質のいい研修制度、自身に合った案件への配属ができるのではと感じていた。
入社後は実際に質のいい研修を受けられ、研修後の学習面でも非常に良いと感じた。
配属先に関しては合うかどうかはやはりやってみ無ければ分からないが、営業陣のサポートが手厚いのではないかと感じた。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社前は初期研修についていけるか心配でしたが、入社後自分の現在のレベルを測定するテストがあり、その結果に応じてクラスが振り分けられるので、過度に負荷がかかることなく初期研修を修了できる仕組みになっていると思います。
配属後も、定期的に担当営業の方と面談の機会があるので、今の立ち位置や目標など整理しやすいと思います。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社前は、未経験でのエンジニアとしてやっていけるのか不安がありましたが、実際には配属先の上司が親身にフォローしてくださり、安心して業務に取り組めています。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
入社前はITスキルが無く配属先でやっていけるか不安でしたが、段階的な基礎・高度研修を通じ、技術習得や資格取得ができたことで大きな自信に繋がりました。
配属後もOPEの営業担当・キャリアサポート担当の方による定期面談があり、日々の悩みや不安を気軽に相談できたので安心して業務に臨めました。
未経験からでも一歩一歩安心してステップアップできる環境が整っていると実感しています。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.20
-
回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
人と話す機会が増え、対人への恐怖が少し和らぎました。
-
株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.20
-
回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
-
現場に配属された場合、半年間は定期的に面談していただけるので不安を解消しやすいと思いました。
-
