株式会社オープンアップITエンジニア の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
ITエンジニアの育成・派遣を中心に、システム開発やITインフラの構築・運用、テクニカルサポートなどを手がける株式会社オープンアップITエンジニア。企業のIT人材不足の解消を支援している。
口コミ 1313件
回答者 242人
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株式会社オープンアップITエンジニアの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社オープンアップITエンジニアの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.27
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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初めての業種であったので、最初の頃は連絡を密にしていただいたと思うので、不安が減っていった
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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経験がなくついていけないのではないかと思っていましたが、研修では講師の手厚いサポートや同期との交流を通して学んでいくことのできる環境が整っていました。
配属先では質問のしやすい環境が整っており、わからないところはすぐに解決しながら業務を行うことができています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は、IT未経験でスキルもない自分が最初から実務経験を積むことができるのかと不安でしたが、現在の配属先でオンプレミスのサーバやネットワーク機器を触る機会を得ることができました。配属先の方や同じ配属先のOPEの社員も困ったことがあれば助けてくださるのでとても働きやすいです。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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配属先は会社から自動的に決定されると思っていましたが、実際は職場見学を通じて配属先を決めていけるので、就業イメージを持ちやすく、続けやすいと思いました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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未経験での配属先勤務に不安がありましたが、実際には配属先の方がフォローしてくださり、安心して業務に取り組めています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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研修が手厚く不明点などが解消できた。
配属後も定期面談などがあり安心して就業できた。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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研修が充実している
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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派遣という形なので、同期とのつながりは薄いのかな、と入社前は思っておりましたが、今でも初期研修との同期とは連絡を取り合い、情報交換しています。研修制度がしっかりしているので、配属されてからも客先から信頼していただけていると感じます。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.23
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は様々な資格の勉強などを実施しキャリアアップが目指せると感じていたが、普段の業務とプライベートを考えると勉強の時間はあんまり作れない。
同じ現場で長く続けることはできるが、キャリアアップは余程時間余裕がある方かプライベートを削っている方しかできない気がしている。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.22
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は不安の部分も大きかったのですが、入社時研修が充実していたので、実際の現場に配属された後、それほど迷うことはありませんでした。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は研修ないまま現場に派遣されるかもしれないという不安があったが、入社時研修は結構しっかりしていて安心した
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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未経験から入社した為、不安なことが多くあったが、面談があったりサポートをしてくれる環境があった。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前はITスキルが無く配属先でやっていけるか不安でしたが、段階的な基礎・高度研修を通じ、技術習得や資格取得ができたことで大きな自信に繋がりました。
配属後もOPEの営業担当・キャリアサポート担当の方による定期面談があり、日々の悩みや不安を気軽に相談できたので安心して業務に臨めました。
未経験からでも一歩一歩安心してステップアップできる環境が整っていると実感しています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.20
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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IT関係の仕事は初めてだったので、仕事自体に不安はあったが、会社に対する不安は特になかった。入社後の研修では講師の方が親身になって教えてくれたのでよかったです。配属先に来てからは会社からの定期面談などのサポート体制はありますが、配属先ごとに業務内容が異なるため、現場理解がより進むとさらに有意義なコミュニケーションになると感じています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.19
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は未経験での配属先勤務や人間関係に不安がありましたが、実際には配属先の先輩方が親身にフォローしてく下さり、安心して業務に取り組めています。また、担当営業やサポートスタッフの方とも3か月程度に1回のやり取りがあり、現場での悩みやキャリアについて相談できる環境があります。配属先とOPEの両方に支えられている安心感があり、一人で抱え込まずに働けるところが魅力だと感じています。
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