株式会社オープンアップITエンジニア の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
ITエンジニアの育成・派遣を中心に、システム開発やITインフラの構築・運用、テクニカルサポートなどを手がける株式会社オープンアップITエンジニア。企業のIT人材不足の解消を支援している。
口コミ 1313件
回答者 242人
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株式会社オープンアップITエンジニアの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社オープンアップITエンジニアの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.10.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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定期的な面談などを通じて相談できる機会があり、困ったことや不安なことを相談しやすい環境が整っていると感じています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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お客様先と面談し、自身のワークスタイルや身に着けたいスキルなど考慮し選択ができるので、配属先が思っていたのとは違うというリスクは他所よりかは低いと思う。
また、仮に思っていたのとは違う場合でも自社の担当者と話し合い今度どのように対応するかなど寄り添ってくれる
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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配属先で業務するため、OPEの社風や人間関係についてはわからない。社内の人と接する機会としては、年に１，２回ある営業の方との面談くらい。職場の雰囲気や働き方は、配属された現場次第。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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未経験での配属先勤務は心配がありましたが、優しくフォローしていただいたので、安心して業務に取り組めました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.14
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は研修についていけるかや配属先について不安がありましたが、入社してから配属されるまでの間の研修ではわからない点を丁寧に教えていただき、不安なことは個別で話を聞いてくださりとても安心して学べる環境でした。
配属先に関しては職場見学を通して配属先の方に直接気になる点を質問できたり、直接伺う場合は実際の職場の様子を見ることができ働くイメージがつきやすく自分の想像と違ったということがないようにしてあり、配属前の不安を和らげることができました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.12
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は未経験の業種であるため大きな不安があったが、研修制度がしっかりしており、配属前に業務に必要な知識を身に着けることができた。また、未経験入社の同期が多くいるため、互いに切磋琢磨しあいながら成長できる点が大きな強みだと感じた。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.12
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は、実務経験がない状態で仕事についていけるのか、配属先の方々とうまく関係を築けるのかといった不安がありました。ですが、実際に働き始めてからは、周囲の方々が分からないことを丁寧に教えてくださるため、安心して業務を覚えることができています。また、OPEの担当者とも連絡を取る機会があり、仕事に関する相談や不安を共有できることも心強いと感じています。配属先での経験を積みながら、困ったときには相談できる相手がいることで、前向きに仕事に取り組めています。入社前に感じていた不安も少しずつ解消され、安心して働き続けられる環境が整っていると感じています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.05
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は未経験だったのでエンジニアとしてやっていけるか不安だったが、
就業先の方々たちがわかりやすく丁寧に教えてくれるので安心して業務に取りかかることが出来ました。
またOPEのスタッフにも何でも聞ける安心感があるので、遠慮なく質問ができます。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.05
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前にあった配属先への不安などは、おおむね想定内でした。未経験ということもあり最初は想像するITエンジニアとは異なる業種への配属も少なくないと思います。営業の方との連絡はとりやすく、親身に相談にのってくださるのでフォローは手厚いです。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.10.01
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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未経験からエンジニアになりたいと志した自分が経験したことは、
未経験者こそコミュニケーション能力が必須なことです。
人との会話が苦手だからは通用しないと感じ、自身の成長のためにも、
わからないことへの質問や、間違っていそうな場所をオブラートに指摘することは、
避けてはいけないと思いました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.30
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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未経験の職種だったが研修の内容が充実していて不安を払しょくできた
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.30
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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私はエンジニア未経験でOPEに入社いたしました。
未経験ということもあり、スキルや経験がないことからくる不安がありましたが、OPEでは入社してからの研修がしっかりと準備されており、その後の配属先でもスムーズに業務に着手することができたと思います。
また、自身のスキルセットに合わせた配属先をアテンドしていただけるので、配属先で自分の持てる力を発揮できる場面も多いかと思います。
配属先には大手のSIerも多くあり、最先端の製品に触れる機会も多く、エンジニアとしての市場価値を高められる機会があります。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.30
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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新人社員だったので、本当に何をしていくかわからないなか、
研修などを経て、少しずつ社会人としての知識を蓄えて行くことができて、よかったと思います。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.29
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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ヘルプデスク業務を通じて自分の強みや何にやりがいを感じているのか改めて感じることができました。未経験辛口でしたが研修制度が整っていると思うので、挑戦していってほしいと思います。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.29
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社前は自分に合った配属先に配属出来るかが不安でしたが、営業担当の方が自分にとってすごくいい配属先を紹介してくださり、無事配属することが出来ました。
現在は自分のやりたいことをすることができています。
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