回答者 18人
全口コミ 197件
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株式会社ウェルネスの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 医療データ
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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この仕事で成長できたことは？
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PCのスキルが上がった、医療データの知識が向上した。
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成長できた理由は？
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できないと業務に差し支えるから。常に世の中が求めている新しいことに挑戦している会社なので自然と常に調べたり学んだりすることが身についた。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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既存のルールにとらわれず常に更新し続けられること。とりあえず意見を聞いてもらえる環境がある。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分の意見がきちんと聞いてもらえ、業務改善がどんどん進む中で着実に顧客に貢献できることが増えている実感があり喜びに繋がっている。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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プライベートを尊重してもらえる環境があるため急な休みの申請(個人的には子供の用事がメイン)も躊躇が少ない。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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その環境がなければ仕事が継続できていないくらい役立っている。
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実際に入社してわかったことは？
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自分の意見を一旦聞いてもらえる環境、急速に進化する環境。
倫理観がある企業だと感じている。
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職業の魅力は？
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データ入力。その隙間にデータ入力にまつわるマニュアル改善。
自動化できる部分を自動化していく中で人がやるべき部分をどのように守って企業価値を高めていくか考えることが楽しい。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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医師に正確なデータをいち早く届けることで顧客の健康管理やモチベーションに間接的に関わっていると感じている。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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単調にデータを入れるだけの仕事と思っていたが、その基盤作りに関わることもやっているので看護師としての経験が役に立っている部分もたくさんあると感じている。
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この会社で働きながら、自分の人生を楽しめていますか？
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楽しめている。
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株式会社ウェルネス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : カスタマーサポート
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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実際の顧客の声やデータから、自身が何をすべきかを考える視点が少しずつ身についてきたこと。
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成長できた理由は？
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AIツール等が積極的に使われており、顧客データを効率的に分析できる環境があることで、これまでとは違った視点から顧客について考える機会が増えたこと。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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新しいシステム、より良い方法を積極的に取り入れていく姿勢があるところ。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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新しいことに挑戦する姿勢、工夫する姿勢が求められる事に働きがいを感じます。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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リモート、フレックス制度
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入社理由は？
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”予防医療”をサポートするという事業内容に魅力を感じ、異業界からではあるがこれまでの経験と重なる部分で貢献したいと思ったから。
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実際に入社してわかったことは？
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実際の顧客の声やデータに触れることで、予防医療をより身近に感じられるようになったこと。
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職業の魅力は？
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AIツールも活用しながら顧客ニーズや課題を考え、サービス改善を目指していく。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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予防医療を一人でも多くの方に広げ、人がより長く健康で豊かな人生を送ることに貢献できると思う。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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ベンチャー企業なので、自ら考えて動くことは想定していたが、想像以上に一人ひとりが自分で考え、試行錯誤しながら仕事を進めていく環境だと感じた。その分、自分の考えやアイディアを仕事に反映できる機会が多いのではないかと感じる。
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株式会社ウェルネス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.09
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回答者 : 医療データ
40代 | 女性 | その他 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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この仕事で成長できたことは？
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入社したてなので何とも言えませんが、様々なツールをある程度使えるようになったことです。あとは、今までのキャリアではあまり使ってこなかった診療科の知識を得られて面白いです。
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成長できた理由は？
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リモートワークだとしても、すぐに質問できる環境にあることと、かなり丁寧に教えていただけているからだと思います。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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クライアント一人ひとりに合った方法を考える姿勢や、未来を見据えて新しいことに挑戦し、改善のスピードが早いところです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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変化や改善が早いので、仕事をしやすくする工夫も進みやすく、働きやすさにつながっています。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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リモートワークができることです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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通勤時間がないことで、その分を自分の時間として使えるのが大きいです。朝や仕事終わりの時間にも余裕ができ、仕事とプライベートの切り替えもしやすく、無理なく両立できています。
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入社理由は？
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これまでの経験を活かしながら、健康や医療に関わる仕事で新しいことに挑戦できそうだと感じたことです。また、未来を見据えて変化や改善を続けていく会社の姿勢にも魅力を感じ、ここで働いてみたいと思いました。
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実際に入社してわかったことは？
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入社してから、優しい人が多く、困ったときに相談しやすい環境だとより強く感じました。忙しいときでも周りが気にかけてくれたり、困っていることがあれば自然に助けてもらえたりするので、安心して仕事ができています。人間関係の良さは、入社してから改めて感じた大きな魅力です。
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職業の魅力は？
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健康診断などの検査データや画像の入力・確認、結果のチェックなどを担当しています。正確さが求められる仕事なので、細かいところまで確認しながら、より効率よく正確に進める方法を考えることに面白さを感じています。また、さまざまな検査について知識が身につき、仕事を通して少しずつできることが増えていることに成長を感じています。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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検査データを正確に扱い、健康状態を知るきっかけをつくることで、その人の健康やその後の生活を支えていると思います。自分の仕事が直接誰かと接する仕事ではなくても、正確な結果を届けることが、病気の早期発見や健康への意識につながっていると考えると、社会の役に立っている実感があります。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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入社前は、パソコンに向かって一人で黙々と作業する仕事というイメージがありました。実際には、周りに相談したり、協力しながら進めることも多く、思っていたより人との関わりがある仕事だと感じました。
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この会社で働きながら、自分の人生を楽しめていますか？
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楽しめてます！
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株式会社ウェルネス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.02
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回答者 : ドクター
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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マネジメント
事業や組織を俯瞰する視点
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成長できた理由は？
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組織拡大の過程で、一定の裁量権を持ち、組織全体を見て動く必要があったため
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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倫理的であること、自身が健康であること、本質的であること、プロであること
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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納得感があるため
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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リモートワークが可能なこと
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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時間、空間的な柔軟性
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入社理由は？
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予防を社会実装するため
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実際に入社してわかったことは？
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予防医療をビジネスにする困難さ
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職業の魅力は？
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医療部門全般。
変化が求められること。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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安心感の醸成や行動変容を促せる
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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新しい事にチャレンジするというイメージ、そのまま変わらない。
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