協和物産株式会社の「現職社員による口コミ・評判一覧」の口コミ・評判一覧（228件）

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判組織風土・価値観

口コミ投稿日：2026.10.20

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 勤務時間が柔軟なところ

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 午後から仕事が可能なため、午前中に時間が使えて働きやすい。

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: 勤務時間が柔軟なところ

どんなお仕事をしていますか？: 棚入れ、伝票打ち、発注なし発送、鮮魚の発注

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.19

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 社内の問題解決に取り組み、業務改善化できたことです。
業務改善のための新しいシステムを導入した際に、実現までの工程を進めた結果、実際に運用できる状態へとつなげられました。

自分なりに努力・工夫していることは？: 課題や導入方針に対して理解し、どのようにすれば担当社員が柔軟に対応できるか、理解してもらえるのか？を相手の立場になって考えながら進めたことです。

どんな人にとって良い会社？: 人や社会を支えることに価値を感じられる人。
食を通じて飲食店や外食産業を支える仕事なので、自分の仕事が誰かの役に立つことに喜びを感じられたり、相手の立場になって考え、行動できる方が魅力を感じられる会社だと思います。

合わない人はどんな人？: 自分の担当範囲だけにこだわり、周囲との協力することに違和感を感じる方には、当社の進め方にギャップを感じるかと思います。
お客様との信頼につなげるため、部署、部門をこえて連携することを大切にしているので、よりよい会社にすることへの関心を持てる方にマッチすると思います。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 同じ目線に立って、次はどうすればよいのかを一緒に考えてくれる方です。
ものごとに取り組んだ際に、失敗を責めるのではなく、次に向けて前向きに考え、挑戦を後押ししてくれる姿勢を尊敬しています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 上下関係が固すぎず、個性を尊重しあえる環境が気に入っています。

入社理由は？: きっかけは、実際に会社見学したことです。
会社説明から、企業理念や”つながりを大切にする会社”であることに関心を持ったこと、
社長との面談の際には、自分の意見や思いを、親身に聞いてくださり、従業員を大切にしている会社だと感じたことが動機でした。
実際の会社見学から社風や文化を肌で感じ、入社したい決め手になりました。

実際に入社してわかったことは？: 入社以前、会社見学の際に、”配送社員がフレンドリー””明るい”雰囲気を感じました。
”つながりを大切にする会社”として根付くなかで、フラットに接するところが
お客様とだけではなく、普段から壁を作らず、寄り添える姿勢が協和物産の良さを作っているのだと魅力を再認識できました。

どんなお仕事をしていますか？: 経理担当として、日々の現金精算や会計データの入力、試算表、財務諸表の作成、必要な資料準備などを行っております。

職業を通してどんな貢献ができる？: 経理の仕事は、直接お客様と接する機会は少ないですが、会社のお金の流れや業績を把握し、社員が安心して働ける環境を支える仕事だと思っております。

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日：2026.10.17

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
40代 | 女性 | その他 | 11年～20年 | 正社員

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: 働きやすい環境で他に転職しようとは思わない。。。

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.17

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
30代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: メーカー様、お客様からの「すごいね！」「よくやったね！」の声を頂けたとき。
プレゼン、展示会等

自分なりに努力・工夫していることは？: 通常業務以外の時間はその期間かかってしまうが、プラスアルファして何かに取り組めるように普段から他の人の話、情報をよく聞いたり、意見交換をする。

どんな人にとって良い会社？: 人とのコミュニケーションをとるのが好き。元気でパワフルな方。
一定のルール等はあるが、自ら判断して仕事をこなしていく上で、まわりとのコミュニケーションがその人自身のキャラクターがとってもいかされる会社だと思うから。

合わない人はどんな人？: 細かい規則やルールに従ってきめられた事えお決められて時間に行いたい人。
どの部署にいても自分で考えて行動できる事がすごく重要だと思うから。
例：クレームを受けた場合→マニュアル通りの申し訳ございません。だけでは相手は納得してくれない。どんな説明をしてほしいのか等を判断をしたり臨機応変な対応が必要。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 上司
1人1人違ったリスペクトがあるが、多くの上司を尊敬している。

話をきいて後押しして自信を持たせてくれる上司、とにかく側にいてささえてくれる上司、しごでき上司、優しいであふれてる上司、怖い上司
本当にさまざまですが、出会えて良かった人ばかりです！

尊敬する人からどんな影響を受けている？: とにかく毎日がパワフルで刺激の毎日です。
10年たっても楽しくパワフルに働いています！！！

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 1人1人の個性を最大限ひきだしてくれて、それをチームワークに変えるほど、社員同士の距離が近く明るい会社です。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: どんな経験値の差があろうが、1人として向き合ってもらえる事はとても働きやすさにつながっています。

入社理由は？: 会社の雰囲気が気負わず働ける環境で自分にまっちした。

実際に入社してわかったことは？: とにかくパワフルに働かせてもらう事ができている。
もちろん疲れたり、辛くなる時もあるが、毎日楽しく働けている。

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: この会社が大好きです！

どんなお仕事をしていますか？: 事務員
電話対応
伝票処理、受注処理
等

職業を通してどんな貢献ができる？: 事務員なので、面と向かってお客様と交流する事は基本的にできないですが、ドライバーや営業担当者が少しでもいい関係を築ける様に影でのサポートをする事で、社内・メーカー・お客様皆の笑顔つながっている。

社内のお母さん、お姉さんポジでいる事で、安心して会社に帰って来れる、会社に来てもらえる存在になれていればいいと思っています。

実際に職業についてみて、感じる印象は？: 日々パソコンと向き合っているから疲れそう。と思っていました。

実際、パソコンが友達くらい毎日ないと仕事が出来ないので、目が疲れたり、肩こりや腱鞘炎に悩まされるのは事実です。
自分なりの解消法や解消アイテムは必須かもしれないです。

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判組織風土・価値観

口コミ投稿日：2026.10.15

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 思っている事考えている事を聞いてはくれるところ。その時間を作ってくれるところ。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: その意見が通るか通らないかは、会社なので様々な方面からジャッジされるのはわかる。でも、通らないとしても意見を言えない聞いてもらう時間を作ってもらえない会社より、時間を作って話は聞いてくれる場の方が心は少しでもスッキリするから。

入社理由は？: 大きすぎる会社ではないから、どうとでも一緒に変わっていける気がした。

実際に入社してわかったことは？: 変わるのは難しいし大変だけど、変わろうとする取り組みや努力は社内全体で感じるところ。

どんなお仕事をしていますか？: 受発注システムの操作
お客様への請求金額とお客様からの入金金額の照らし合わせ
電話でのお客様対応

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.15

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 人間関係が非常に良好で仕事やプライベート関わらず会話ができる。
信頼できる仲間が増えた。
上記によって業務に対しても協力体制が整っており遂行しやすい。

自分なりに努力・工夫していることは？: 常に上司やメンバーとのコミュニケーション。

どんな人にとって良い会社？: 常にお客様の成功を考え一歩先を見て行動できる人。
自主的に問題や課題を見つけ修正しようとする人。
成長意欲が高く行動力のある人。

合わない人はどんな人？: 考えもなくただ業務をこなす人。
コミュニケーションを取りたくない。一人で仕事がしたい。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 人間関係のよさ。
やるときはやる。盛り上がり勢い。

入社理由は？: 紹介

実際に入社してわかったことは？: 雰囲気の良さ。
働きやすさ。

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: 常に高みを目指して走り続けられる。
自身の意思を尊重してもらえ応援、フォローしてもらえる。
社長の人柄。

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.15

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 商品知識が付き世の中にはこれほどの食品があるのかと知識が付いた事

自分なりに努力・工夫していることは？: 自ら仕事の仕方を教えてもらい、出来る事を増やしていく事を常日頃取り組んでいます

合わない人はどんな人？: 挨拶が出来ない人

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.13

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 人に感謝された時
課題や問題を解決した時

自分なりに努力・工夫していることは？: 俯瞰で見る事、情報のアップデート、コミュニケーション、好奇心

どんな人にとって良い会社？: 基本ポジティブで自発的に良いとされる行動をする人（上司・同僚・部下から良い印象と捉えられる）
自己分析ができており言動行動に一貫性がある人（ブレが少ない人として信頼に足る人と評価される）
悪意がなく協調性・コミュニケーション能力が高い人（このような人はこの会社に限らずどこでもうまくやっていけるので）

合わない人はどんな人？: 他責（何事も人のせいにする、客観的に悪い印象）
自己中心的（自分の言動、行動がすべて正しいと思っており人の話を聞かないまたは否定する）
ネガティブ志向（自己完結していればまだしも関わる人にマイナスの共感を求める）

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 創業家とその成長を支えてきた人たち

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 風通しのよさ

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 壁がすくない

入社理由は？: タイミング

実際に入社してわかったことは？: 人との関わりあい

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: 創業家と仲間

どんなお仕事をしていますか？: 業務全般

職業を通してどんな貢献ができる？: お客様から協和さんのおかげで、協和さんだからやってるなどの言葉

協和物産株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.10.13

回答者 : バックオフィス（管理/経理/事務等）
50代 | 女性 | その他 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 部下が独り立ちできた時。
私自身しか取り扱い者がいない仕事を、若い社員に時間をかけて二人三脚で伴走して、自分が離れてもその社員が自走できたとき。

自分なりに努力・工夫していることは？: むやみに手や口を出しすぎない。
なるべく本人に考えさせるように、私のやり方でなくても自分の考えた方法やスタイルでも解決できるという自信をつけてもらえるように、躓いたときだけフォローしてあとは信じて見守って行くいうスタンスでいること。
困ったとき、失敗した時の後ろ盾に徹すること。

どんな人にとって良い会社？: 自分の意思がはっきりしている人。
細かいことを気にする人よりも、前向きに考える力がある人。
人とのコミュニケーションが好きな人。

失敗を恐れず、自分の正しいと思うことを発言していけるので、より良い企業づくりに未来的に貢献できるし、引っ張っていける。

合わない人はどんな人？: 他人に優しくない人、人前ですぐネガティブな発言をする人。

助け合いや、協力精神に優れた人達の会社なので、身勝手な考え方はみんなの足を引っ張ってしまうから。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 社長

公平で理論的なジャッジが出来るから。
私情を抑えて行動できるから。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 自分の感情に左右されないように、仕事に取り組んでいる。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 一人一人の個性が豊な会社。
それぞれがそれぞれにやれるべきことを考えて行動しているが、最終的には向かっているゴールが一緒なので一致団結している。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 自分の判断で行動できる。
困ったときには協力してくれる。

実際に入社してわかったことは？: 驚異的な成長力。
無理なく、いつの間にか企業も人も成長している。

あなたが協和物産で働き続ける理由のひとつは？: 部下の成長を見届けるため。フォローするため。

どんなお仕事をしていますか？: 労務管理。
会計全般。
総務部のマネージメント。

職業を通してどんな貢献ができる？: 間接的に支えている。
社員のプライベートも含めたフォロー。
労働時間の見直しや、対人関係、休業他、会社の労務的な部分の相談窓口としての役割として存在している。

実際に職業についてみて、感じる印象は？: 和気あいあい。
上下関係関係なく仲が良く、冗談を言い合って職場の雰囲気がいい。

ただふざけているのではなく、真剣にやるとき真剣にやる。

協和物産株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧