Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note アスクル100%出資のEC物流企業で、一般貨物運送・倉庫業・貨物利用運送などを手がけているASKUL LOGIST株式会社。ロボティクスやAI配送管理システムを導入し、入荷から出荷、配送までを“より早く正確に”遂行する物流事業と、全国ネットワークを活用した配送事業を展開している。
回答者 78人
全口コミ 296件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センターの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センターの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.09.02
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
休みが取りやすい。お昼ごはんが無料で美味しい｡
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.02
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
休みがやすい
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.02
-
回答者 : フォークマン
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
固定休で予定がたてやすい
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
新設されたセンターという事と
休みが自分の都合でとれるのが良い
と思います
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
休みたい時に休める。
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 契約社員 -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
毎月希望休日が提出出来る及び休みが取りやすい事
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
休憩時間をしっかり取らせてくれる。
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
勤務時間や週の出勤日数を選択できる点
-
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.01
-
回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
-
休みが取りやすい
-
