ダイワボウ情報システム株式会社の「現職社員による口コミ・評判一覧」の口コミ・評判一覧（1287件）

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.18

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: SIerの営業やSEとの商談においてある程度対等に会話ができるようになった瞬間が一番やりがいを感じる点です。
例えば、エンドユーザーへの提案内容がまとまらず何かいい提案はないかと問い合わせを受けたときは、一緒になって提案内容を検討ができる営業として認められたと強く感じました。

自分なりに努力・工夫していることは？: お客様との会話の中でキーワードとなりそうなことは必ず覚えることで、かゆいところまで気が利く営業だと思っていただくことを心がけております。
キーワードをそのまま覚えるのではなく、自分なりに調べておくことでより一層お客様に気持ちが伝わり良好な関係が築けると思います。

この仕事で成長できたことは？: 能動的に学ぶ姿勢を持っていたためITスキルや知識に関して販売店と対等に会話できるくらいの濃い内容のものが習得できたこと。

成長できた理由は？: 国内最大級のディストリビューターであるためかなりの情報量が社内に蓄積しており、能動的に学ぶ姿勢があればスキルや知識は自ずと身についてきます。
1年目からSierを担当することになった点も背景として大きかったです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 新人時代の上司の方は、尊敬でき出会えてよかったと思っております。
新入社員の私と一緒になって様々なことを考えていただき、私も後輩や部下に対して同じように接するよう心がけております。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 尊敬できる上司と同じように後輩や部下へ接して、後輩などの成長に促すように心がけております。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 上司、先輩、同期など横のつながりが多いです。
大都市の集合拠点だと同じ支店のメンバーだけでなく他支店との交流も多い点にらしさを感じます。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 仕事に関しての相談や未来のビジョンについて様々な意見を聞くことができるため将来設計に役立っております。

この会社での活躍条件は？: 自身でやり遂げる力が必要だと思います。
周りの同僚と助け合いながら協調性をもって仕事をしていくことも大事ですが
自身でやり遂げることで身につくことも多く、自立性も活躍するためには重要な要素になります。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: すぐに周りの同僚や先輩に助けを求めるのではなく、まずは自ら調べて自分なりに考えて行動することで自立性を身につけ活躍していると感じております。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 有給休暇は比較的取得しやすい環境が整っております。
残業も繁忙期を除けば多すぎず少なすぎずのためワークライフバランスは保てる環境です。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 仕事以外でのコミュニティ形成の時間が作れることや、適度な運動をできる時間の確保につながっております。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 独身寮が15,000円のみで住める制度があります。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 生活費の中で一番出費がある家賃を抑えて生活ができるので、趣味や勉強のために使える費用が増えている実感が得られております。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.18

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 難易度の高い商談を、販売店様・メーカー様と協力して受注できたとき。

自分なりに努力・工夫していることは？: 取引先・社内ともに細かいところまでコミュニケーションをとる。

この仕事で成長できたことは？: 判断のスピードと周囲との連携

成長できた理由は？: 分からないこと・トラブル等にぶつかったとき、はじめはすべて自分で解決しようとして抱えてしまうことが多かったが、抱え込むほうがかえって問題解決に時間と労力がかかってしまうので、周囲のサポートを借りながら解決することで素早く対応できた。困ったら助け合うことができています。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 難しい状況でも適切な判断ができる人

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 状況判断の力がつきました

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 走りつつ考えよう

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 新規商材の提案など、新しいことにチャレンジできる

入社理由は？: IT業界は今後も成長すると思ったから

実際に入社してわかったことは？: 優しい人が多い

この会社での活躍条件は？: 競争心が必要だと思います

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 新しい知識・スキル習得を欠かさない

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 最近、時間給の制度ができたこと

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: より柔軟に休みを取得することができる

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃補助

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 家計の助けになっています

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.18

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 「〇〇さんだからこの件お願いするよ。」と私を信用して依頼をいただいた時。

自分なりに努力・工夫していることは？: 案件の大きさ関係無く、日頃から即レス、丁寧な対応を心掛けています。

この仕事で成長できたことは？: 1番はIT業界の様々な知識です。PCやサーバー、ソフトウェアなど幅広い知識を得ることができ、日々学んでいます。

成長できた理由は？: 地方の支店では販売店がそもそも幅広く商品を販売している場合、それに合わせた知識習得が必要となるため。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 現在の支店長です。
分からないこと、悩んでいることを相談しやすい環境を作っていただいています。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 相談しやすい環境だからこそまだ若い私から意見を出して、
会議の場などが盛り上がるようにしています。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 特にありません。

入社理由は？: ITには全く興味が無かった私ですが、
法人PCの3割がDISから販売しているという情報を目にしたとき、
こんなに社会に大きな影響を及ぼすことが出来る会社に入りたいと思いました。

実際に入社してわかったことは？: 事業内容はともかく、福利厚生制度や、有休の取りやすさなども魅力だと思います。

この会社での活躍条件は？: 業務量が多いので、日々耐え抜く忍耐力が必要だと感じます。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 力を入れる所、抜く所を見定め、上手くこなしていけるようにしています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 基幹システムが19時で止まるので残業したくても出来ません。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 夜遅くまで残業するという日は無く、
仕事終わりのプライベートの時間を作り出せています。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 独身寮に15,000円で住めること。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 貯金や持株会などの投資に回せるお金になっています。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日：2025.11.18

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

入社理由は？: 業界的に将来性があるため

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 特になし

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃補助

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 全国どこでも1.５万円で住むことができるためある程度の余裕ができる

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 大きい案件を獲得できたとき。お客様に必要と感じられているとき

自分なりに努力・工夫していることは？: お客様、メーカー、社内の各方面との調整。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 忙しい時でも丁寧に教えてくれたり、向こうから積極的にフォローいただける人

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 私も同じようになろうと努力している。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 社員が仲良い。ノリがよい。

入社理由は？: IT業界を受けている中でDISはIT業界で知らない人がいなさそうなと感じ、業界で活躍できそうな為。

実際に入社してわかったことは？: 業界での立ち位置の強さと必要な存在と感じた

この会社での活躍条件は？: コミュニケーション能力、容量のよく仕事できる人

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: ノー残業デー、有給消化、残業制限。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: プライベートの時間が多いのでリフレッシュでき、仕事にもつながっていると思う。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃補助。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 普段からお客様の立場に立って情報を収集することで、お客様がお困りの際にご提案や問題解決を一緒に進められることにやりがいを感じています。
例えば、製品についてお問い合わせがあった際に、このお客様はどのようなことがわからないかという点を普段から会話して理解しておくことで、お客様もこの担当は理解してくれている、と信用いただき、嬉しいお言葉を頂戴した際にこの仕事をやっていて良かったなと感じます。

自分なりに努力・工夫していることは？: 営業は会社としての重要商材の提案はもちろん大事ですが、お客様が何を求めているか、そもそもこのお客様がどういう人なのか、人柄を見ながら寄り添った提案をするよう心がけています。

この仕事で成長できたことは？: 様々な製品を取り扱っているため、製品知識が向上していることはもちろんですが、販売店様、エンドユーザー様、仕入先様など様々な立場の方と接することで仕事に対する様々な考え方を吸収することができ、人として成長できていると感じています。

成長できた理由は？: 合計数万社とのやり取りができているのは、商社であることが強みだと思いますが、その中でも各取引様からも評価いただいているように社員の人柄の良さが最大の理由だと思います。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 尊敬できる人、出会えてよかったと思う人が多すぎて、回答に困りますが、出会ったほとんどの人が相手の立場になって考えてくれる人たちです。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 相手の立場になって物事を考えること、時には厳しく時には優しく接することでメリハリをつけて、仕事を進める姿勢に影響を受けています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 上下関係なく、仕事に関してやりたいこと、思ったことを言える環境。
風通しの良さが一番のこの会社の魅力だと思います。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 若手でも仕事に対しての強い思いがあれば、受け入れてくれるので、意見を言いやすく、やりたいことを先輩も後輩も一緒に成長できる環境が働きやすさにつながっています。

入社理由は？: 人柄の良さと福利厚生がしっかりしていることが大きく影響しています。

実際に入社してわかったことは？: 様々な部署がありますが、どの部署でも一人一人が考えながら助け合っていることが新しい発見でした。

この会社での活躍条件は？: 正直に言うと、特別な能力は必要ないと思っています。
唯一思う点としては、最低限人として、素直に人の話を聞く、話す、ということができれば社内、お客様とも良い関係が構築できるのではないかと考えております。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: やはり仕事に慣れてくると素直さを忘れてしまうことがあると思うのですが、周囲の人も謙虚さは忘れずに日々過ごしているように感じています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 在宅勤務や有給休暇や時間給が自分の裁量で取得でき、残業もいまだによく見かける見込残業ではないため、働きやすさにつながっています。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 仕事も遊びもどちらも全力で行えると思っております。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 特に住宅手当がとても手厚いです。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 独身寮があるため、月給がほとんど手元に残ります。
人によって好きな物を買ったり、貯金に回したりと自由に使えるお金が多いのが魅力です。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 会社として取り組もうとした戦略商材を提案して継続的に受注できたときです。
DISの取り組みとお客様の方針が一致し、お客様に感謝される。また、よりよい信頼関係を築け、今後のビジネスに広がりを感じられたとき、達成感とともに新たなやる気がわいてきます。

自分なりに努力・工夫していることは？: 戦略商材や旬な情報をいち早くお客様へ共有・会話するように心がけております。

成長できた理由は？: 会社としての方針決定後、社内勉強会や質問会など、アフターフォローの充実と思います。
また営業支援部隊がいるのも大きいと思います。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 今まで組んだセールスアシスタントの皆さんです。
外出時のフォローアップ・お客様との関係づくりを一緒にしてくれました。
また、異動先では自分たちが知らない地域の特性やお客様の情報を教えてくれます。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: その土地の環境によって対応を変えるようにしています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: トライアンドエラー　失敗を怖がらずチャレンジしていく組織風土がDISらしいと思います。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 年齢問わず、社内の取り組みにまずはやってみようとなります。

入社理由は？: PCが好きだったのと営業をやりたかったからです。
営業職へのあこがれがありました。

この会社での活躍条件は？: トライアンドエラー　失敗を怖がらずチャレンジしていく必要があります。
BtoBなので何もしなくても依頼はきますが、実績は伸びないですし楽しくないです。
何事もチャレンジしていくとどんどん楽しくなります。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 難しいと思ってもまずはチャレンジするように心がけています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 他の企業よりも出産に向けての制度が充実してきました。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: はい、子供との時間が増えております。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 技術
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: NW構築や導入案件を複数経験する中で、自身の技術的な知識やスキルが着実に身につき、タスク管理能力やマネジメント力も向上しました。特に大規模案件では、関係者との調整や進捗管理を通じて、コミュニケーション力が鍛えられました。また、後輩への教育を通じて、自分の理解を深めるとともに、チームとしての成長を実感できたことがやりがいにつながっています。

自分なりに努力・工夫していることは？: 技術力を高めるために、新しいネットワーク技術やトレンドを自主的に学習しています。また、複数案件を並行して進める中で、タスクの優先順位を明確にし、スケジュール管理を徹底するよう心がけています。大規模案件では、関係者との円滑な連携を図るために、定期的な情報共有や報連相を意識的に行っています。さらに、後輩の育成では、相手の理解度に合わせた説明や、実践的なサポートを通じて、信頼関係を築けるよう努めています。

この仕事で成長できたことは？: 多様なNW構築・導入案件に携わる中で、技術的な知識やスキルが大きく向上しました。特に、複数案件を同時に進める経験を通じて、タスク管理能力や優先順位の判断力が身についたと感じています。また、大規模案件での調整業務を通じて、マネジメント力やコミュニケーション力も成長しました。後輩指導の機会も多く、教えることで自分自身の理解も深まり、チーム全体の成果に貢献できるようになったことが、自分の成長を実感するポイントです。

成長できた理由は？: 案件ごとに異なる課題に向き合う中で、柔軟な対応力や問題解決力を意識的に磨いてきました。会社の環境としては、幅広い案件に挑戦できる機会が多く、先輩や上司からのフィードバックも積極的にもらえる風土がありました。さらに、後輩の育成を任されることで、責任感が芽生え、自分の成長にもつながったと感じています。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 尊敬しているのは、どんなに忙しくても冷静に状況を判断し、的確な指示を出せる先輩・上司です。技術力が高いだけでなく、周囲への気配りも忘れず、困っている人がいれば自然にサポートに入ってくれます。特に印象的だったのは、トラブルが発生したとき、慌てることなく関係者と調整しながら、チーム全体を落ち着かせてくれた姿です。その姿勢に触れて、「自分もこんなふうに頼られる存在になりたい」と思えるようになりました。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 技術力だけでなく「周囲を見渡す力」や「落ち着いて対応する力」の大切さを意識するようになりました。トラブル時にも冷静さを保つこと、チーム全体の動きを考えて行動することを心がけるようになり、自分の仕事への向き合い方が大きく変わりました。また、後輩への接し方にも影響があり、ただ教えるだけでなく、相手の立場に立って考えるようになったことで、コミュニケーションの質も向上したと感じています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: チームで協力しながら課題に取り組む文化が根付いていて、困ったときには誰かが自然と手を差し伸べてくれる雰囲気があります。個人の成長だけでなく、チーム全体の成果を重視する価値観があり、みんなで成功を喜び合えるところが気に入っています。また、新しいことに挑戦する姿勢を応援してくれる風土もあり、自分の意見やアイデアを発信しやすい環境が整っていると感じています。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: チームで支え合う文化のおかげで、プレッシャーのある場面でも孤立せずに取り組むことができ、安心感を持って働けています。また、挑戦を応援してくれる環境があることで、自分の成長に向けて前向きに取り組めるようになり、仕事へのモチベーションも高まっています。意見を発信しやすい雰囲気があることで、業務改善の提案や新しいアイデアも受け入れてもらいやすく、自分の存在がチームに貢献できているという実感が、働きがいにつながっています。

入社理由は？: 多様な製品・案件に携われる環境に魅力を感じ、自分の技術力を高めながら成長できると確信したためです。また、面接や会社説明を通じて、チームで協力しながら課題に取り組む姿勢や、社員同士の温かい雰囲気に触れ、「ここなら安心して挑戦できる」と感じたことも大きな決め手でした。

実際に入社してわかったことは？: 入社前に感じていた「チームで支え合う雰囲気」は想像以上で、実際に働いてみると、先輩や同僚が本当に親身になってサポートしてくれる環境だと実感しました。また、案件の幅が広く、技術的なチャレンジが多いことで、日々新しい学びがあり、自分の成長を実感できる点も大きな魅力です。さらに、後輩の育成やチーム運営にも関わる機会があり、技術だけでなく人としても成長できる環境だと感じています。

この会社での活躍条件は？: 技術力はもちろんですが、それ以上に大切なのは「柔軟な対応力」と「チームで協力する姿勢」だと思います。案件ごとに状況が異なるため、変化に対応できる柔軟さが求められますし、複数の関係者と連携しながら進める場面が多いため、協調性やコミュニケーション力も重要です。また、自ら学び続ける姿勢や、挑戦を楽しむマインドがあると、より多くのチャンスをつかめると感じています。実際に、そうした姿勢を持っている人ほど、周囲から信頼され、活躍の場が広がっている印象があります。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 私自身は、技術面では日々の業務に加えて自主的な学習を続け、知識の幅を広げるようにしています。また、柔軟な対応力を養うために、過去のトラブル事例を振り返って対応方法を整理したり、他のメンバーの動き方を観察して学ぶようにしています。周囲の人も、定期的な情報共有や勉強会を通じてスキルアップを図ったり、後輩へのフォローを積極的に行うなど、チーム全体で成長しようという意識が高いです。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 有給休暇の取得はしやすく、長期休暇を活用してリフレッシュする社員も多いです。残業についても、業務量の調整やチーム内での協力体制があるため、過度な負担がかかりにくい点が働きやすさにつながっていると感じています。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 有給休暇が取りやすい環境なので、しっかりリフレッシュすることで仕事への集中力も高まり、メリハリのある働き方が実現できています。結果的に、心身ともに安定した状態で仕事に向き合えるようになり、パフォーマンスも向上していると感じています。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 独身寮が月1.5万円で利用できる制度があり、住居費を抑えながら安心して生活できるのが大きな魅力です。その他にも、資格取得支援制度や研修制度が充実しており、スキルアップを目指す社員にとって心強い環境です。健康診断や各種手当など、基本的な福利厚生も整っていて、長く安心して働ける体制が整っていると感じています。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 独身寮を利用することで、住居費の負担が軽減され、生活にゆとりが生まれました。その分、自己投資や趣味に時間とお金を使えるようになり、気持ちにも余裕ができています。また、資格取得支援制度や研修制度を活用することで、スキルアップへの意欲が高まり、仕事へのモチベーションも向上しました。福利厚生が整っていることで、安心して働ける環境があり、生活面でも安定感があるため、仕事に集中しやすくなっています。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判組織風土・価値観

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: とにかく人が良く、会社として明るい雰囲気や色がある。仕事中とそれ以外の時間でメリハリを持って仕事してる人が多い。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 営業部や支店、年次を超えて多くの関りがある点は仕事のしやすさに繋がっている。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 福利厚生は非常によい。独身寮が非常に安い。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 競合会社より、弊社の見積金額が高い案件でも弊社に対して発注を頂けた時です。発注決定理由として「対応の手厚さと、今後何かあった際のフォロー対応等を鑑みると、ダイワボウに発注した方がよいと判断して発注した」とのお言葉をお客様から頂き、価格要因以外で商談を確定させられた事に対し、喜びを感じました。

自分なりに努力・工夫していることは？: 弊社は物品をお客様に提供するIT物流会社であると共に、お客様の問題を共に考え解決するサービス業でもあると個人的に考えております。よって、普段から単純な物品の話だけはなく、どうなればお客様の利益（満足）が最大化するかを見据えた上で各種お客様とのやり取りを実施しております。

この仕事で成長できたことは？: 合理的思考および自身の基盤となる性格はこの会社で成長したと考えております。

成長できた理由は？: 常に判断を最速で求められる環境で、より正しい（利益及びお客様の満足度最大化）答えを出す事を繰り返してきた事にあるかと考えております。

この会社での活躍条件は？: 常に増加する情報および変化する環境の中で既存の考え方、環境にとらわれず柔軟に受け入れ、実行するマインドが必要です。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 現状に固執せず、常に新しい情報、やり方を模索しています。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: お客様から感謝であったり、私がお客様に頑張っていると褒めてもらった時です。
お客様と案件を進めていて、無事案件獲得できた際にお礼を言ってもらえたエピソードがあります。

自分なりに努力・工夫していることは？: お客様に愛想よく対応し、依頼をたくさんもらうよう心がけています。

この仕事で成長できたことは？: コミュニケーション能力です。
入社前は人見知りでしたが、様々な方と出会い会話をさせていただく中で、
知見を広げ、人とスムーズに会話できるようになりました。

成長できた理由は？: いろいろなことに挑戦させてもらえる会社環境であったからだと思います。
また、先輩社員にも色々な所に連れて行ってもらえたのもきっかけの1つです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 愛想よくお客様に対応ができて、知識が豊富でなんでも質問に回答できる人です。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 難しい内容でも理解しようとする姿勢になりました。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 個々ではなく全員で達成しようとする姿勢。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 協力しあうことでお互い助け合える環境が整っており働きやすいです。

入社理由は？: 地域密着でマルチベンダーの点です。

実際に入社してわかったことは？: 個々ではなく全員で達成しようとする所に魅力を感じました。

この会社での活躍条件は？: 何事にも諦めない力が必要だと思います。
あとは営業職であれば愛想の良さが重要だと思います。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 諦めずに我慢強く努力しています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 有給の取得がしやすい点です。
何か用事があった時に社内の皆さんも快く有給取得させてくれます。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 何か用事があった時にすごく助かります。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 公平に評価してくださる点。
結果だけでなく過程も見てくれる。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 結果にとらわれず努力することができる。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 仕事に取り組んでいる中で、お客様やメーカー様と同じ目標や想いを持って物事に取り組むことが出来たり、またその中で感謝の言葉を頂いた時に、仕事のやりがいを感じることが多いです。

自分なりに努力・工夫していることは？: 1人で出来ることには限界がある為、社内外問わず関わって頂く方々に様々な形でご支援を頂けるよう、目標(ゴール)や自身の想いを明確に伝えてるように意識しています。

この仕事で成長できたことは？: 人を支え、人を巻き込み、人を動かしていく力。

成長できた理由は？: ディストリビューターの立ち位置として、仕入先となるメーカー様や、販売先となるパートナー様との連携が必須であると考えています。パートナー様及びその先のユーザー様のお役に立てるように、メーカー様と一緒にパートナー様への営業を行う中で、多くの方々と関わらせて頂き、自身の成長に繋がっていると感じています。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 部下や後輩を助け、応援してくれる人。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 自身が若手の時にアドバイスを頂いて成長させて頂いたように、今は自分なりに後輩社員等の力になれるように、取り組んでいます。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 人を大事にしているところ。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 支店のメンバーには年齢・性別様々な方々が在籍していますが、みんなで支え合い、時には意見を出し合いながら前向きに取り組める環境があると感じています。

この会社での活躍条件は？: 周囲の方々に感謝の気持ちを持ち、何事にも前向きにチャレンジしていく気持ちが大事かと思っています。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 住宅ローン手当。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 販売推進・営業支援
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 販売店、メーカー、販推協業のもと競合を排除し無事案件を受注した時
当社ルートで調達されたGIGAスクール端末を娘が興味津々で活用しているのを見た時

自分なりに努力・工夫していることは？: 業務上で関わる社内外の方とのコミュニケーション

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 難易度の高い課題に一人ではなくチームで解決していく人

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 与えられた職責の中で自分の考えを最大限活かせられる点

実際に入社してわかったことは？: 業界における自社のポジションが想像以上でした。

この会社での活躍条件は？: 既存の枠にとらわれず新しいアイデアを具現化する能力

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 技術
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 入社後に身につけた製品知識と技術力を活かし、お客様の課題や疑問を解決できた時にやっていて良かったと感じます。

特に、SaaS 製品の環境構築では、お客様と綿密に話し合いながら、その企業・会社にとって使いやすい形へとカスタマイズしていきます。

導入前に技術検証や学習を重ねた内容が、実際にお客様の要望を満たし認められた時、「自分の知識が、誰かの役に立っている」と実感できました。

自分なりに努力・工夫していることは？: 未知の専門知識を、難しく考えずに自分の中に落とし込むことを意識し、入社後の製品機能や技術をゼロからの学習に取り組んでいます。当初、なじみのない専門用語で頭に入らなかった知識を、あえて技術的な壁を作らず学生時代の勉強と同じ雰囲気で捉えるよう工夫しました。機能や動作原理を難解に考えず、自分の知っている概念や例え話に置き換えて庶民的に理解することを重視しています。この学習スタイルにより、知識がスムーズに定着し、お客様の課題解決に繋げられています。

この仕事で成長できたことは？: 相手が何を考えているのかを意識し行動できるようになったところです。

成長できた理由は？: お客様の課題や要望を聞く機会を多く経験できたからだと思います。
課題や要望を解決できる機能を紹介するだけでは、お客様の中で納得できると限らないと身に沁みました。
そのような機会を多く得られる環境が後押ししていると感じます。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: メンバーへの声掛けを積極的にでき、タスクに取り掛かるスピードが速い人です。
社会人になるとなかなか同僚であってもコミュニケーションをとるのが億劫になりますが、明るく声掛けをしている姿が印象的です。
また、業務に慣れてくると自分のペースで業務を進められる反面後回しにしてしまうこともあります。
その方は話が出た瞬間に取り掛かる姿が印象的です。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 声掛けに関しては元気をもらえていて、自分からもメンバーに声掛けをしてみようとか思えるようになりました。
また、自分のペースで後回しにしがちな時にその人の仕事ぶりが想像でき、気を付けようと感じます。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 縦のつながりも横のつながりも、肩肘張らずにいられるところが、この会社の良いところだと感じます。特に、上司の方が優しく接してくれるおかげで、安心して働ける雰囲気が生まれているのが魅力です。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 上司がメンバー一人ひとりの働きを評価し、ポジティブな声をかけてくれます。
学生から社会人への転換期において、この承認と声掛けがあったからこそ、自分は社会人として活躍できるという自信につながり、それが現在の働きがいとなっています。

入社理由は？: 面接では、自分の考えや思いをなるべく自分の言葉で伝えることを意識しました。
面接官の方が、私が伝えたかった内容を一つ一つ丁寧に聞いてくださり、その本音や個性を評価の対象にしてくださったことが、この会社で働く安心感となり、入社を決めた一番の理由です。

実際に入社してわかったことは？: 私の所属する社外SE部門は、入社前に想像していた以上に仕事の進め方やロードマップにおいて裁量が与えられている点に魅力を感じています。
決まった形がないからこそ、自分で考え、最適だと判断した上で行動に移すことが求められます。そして、その行動に対して、周囲のメンバーや上司が前向きに受け止め、応援してくれる環境が整っているため魅力的に感じます。

この会社での活躍条件は？: まず自分なりの考えや意見を持つことが、大事だと思っています。
さらに、その考えを周りの方々に自分から発信していくことも大事だと考えます。
話すのがちょっと億劫な時もあるかもしれませんが、これはお互いが気持ちよく、スムーズに協力し合えるチームの雰囲気を作るための大切なポイントだと感じています。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 私が心掛けているのは、担当製品を表面だけではなく、自分の言葉で説明できるまで理解することです。検証も重ねて、「これなら自信を持って説明できる」という自分なりの納得感を目標にしています。
また、周りの方々も、上司や先輩といった壁を作らず、声をかけてくれるので、私たちはお互いに自然な形で関係性を築けています。このオープンな環境が取り組みを後押ししてくれています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 在宅勤務制度が整備されていることで、その日の業務内容や体調に応じて最適な勤務場所を選択でき、無理なく自身のペースで業務を遂行できています。加えて、時間単位の休暇制度も導入されているため、通院や私的な用事といった細かな時間調整の際に半日単位の休暇を取得する必要がなくなり、個人の事情に合わせた柔軟な時間管理が可能となることで、結果として働きやすさに繋がっていると考えています。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 定時出社の勤務体系では物理的に時間の制約があり参加が難しかった、平日の午前中にしか開いていない店舗や、特定の時間帯にしか受け付けていない手続きなどの個人的な用事を無理なく済ませられるようになりました。
これによって、生活上の制約に縛られることなく、仕事とプライベートを円滑に両立できています。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 首都圏近辺において、自己負担を抑えて一人暮らしができる住宅補助制度が充実しています。
これは、特に地方から上京してきた私のような社員にとって、経済的な面だけでなく精神的な面でも安心感があります。また、首都近辺の環境や生活を体験することができる良いきっかけだと感じています。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 住んだことのない場所や行ったことのない場所の空気、文化を知ることができ、私自身の視野が広がりました。自分一人の判断では踏み出せなかった場所に身を置くことが、今となっては自己成長を促す経験となり、仕事においても多様な視点を持つことに繋がっていると感じています。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 大型案件受注時

自分なりに努力・工夫していることは？: メーカーに対しての特価交渉

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 仕事に対しての考え方や交渉方法がとても勉強になった。また、ポジティブであったり、根気強い人。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 自分もその人に近づけるよう、真似をしてみたり自分なりに工夫したりと考えるようになった。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 地域密着

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 地域ならではの求められている営業スタイル等が違ってくるので、様々な営業スタイルを身につけることが出来ると感じました。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 19時以降に社内システムが使えないため、仕事ができない制度

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 使えてしまうと利用可能な限り仕事をしてしまうため、強制的に使用禁止にすることで19時前後で帰社することが出来る。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃制度

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 全国どこでも毎月1.5万で住むことができるので、節約・貯金ができる。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: エンドユーザーで実際に使われているのをニュース等で知れた時。
教育関連のニュースが出た際、自分が調整した端末が出てきて社会に貢献出来ている気持ちになれた。

自分なりに努力・工夫していることは？: ビジネスなので最終的には金額の問題になるケースも多いですが、
どうすればより便利に活用できるかなど、金額以外の部分で良さを感じてもらえるように活動しております。

この仕事で成長できたことは？: 対人能力・各社との調整

成長できた理由は？: 仕事上販売店・メーカー等色々な人と接する機会が多いのが一番の理由。
どうすればうまく正確に伝えられるか　相手の受け取り方を意識して会話する努力をしておりました。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 各支店まとめている方。
各支店から色々な意見がある中まとめあげ、誰からも好かれている点で尊敬しております。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 誰からも尊敬されるためにはどうすればいいか？
どういう動きをされているのかを注視するようにしております。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 部署メンバーとの会話や営業部内でも会話が出来る環境が良いと思っております。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 気軽に相談が出来る環境になっている点が働きやすさに繋がっております。

入社理由は？: 自分が成長できると思った点と、ITを通じてより社会を豊かにしたい　という思いがあり貢献出来ると考えた為。

実際に入社してわかったことは？: 様々な部署があり、全て違った環境となっているため、それぞれの部署で成長できる機会が作れるという点は魅力だと思います。

この会社での活躍条件は？: 自分から積極的に意見を出していくマインドが大事だと思います。
販売店・メーカーそれぞれから意見が来ますが、それを聞くだけでは成長はしにくいと思います。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: こうした方が良いのではないか？という意見は積極的に言うように努力しています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 午前・午後休や時間休の導入もあり休みやすい状況と思っております。
また、残業時間も比較的短めの部類と思っております。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 結婚をして家族との時間も作りやすくなりました。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃制度・持ち株

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 家賃制度は特にありがたいです。
全額自己負担の場合、かなりの金額を負担しないといけなくなってしまいますが、補助があるおかげで生活水準が上がっています。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2025.11.17

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 土日祝の休みは確約。休日出勤も一切なし。
残業は～20h程。人によっては更に少ない。
全国転勤が非常にネック。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 休日の予定は確定として調整できる点は良い。
有給も自分の業務の状況次第ではあるが、〇日前までという制限は無し。直前の申請でも可。
全国転勤制度は前提としてあるものの、家庭・気持ちの変化により受け入れ難くなる場合も往々にしてあり。直近はある程度考慮されるようになったが、いつかは起きる出来事であり、覚悟が必要。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 25年に賃上げがあり、世間一般よりは明らかに多い給与に。以後も上がるという噂。
住宅補助制度も非常に手厚い。独身寮は会社指定ではあるが1.5万円で住める。
一般マンションの借り上げであるため、格安の普通の一人暮らしと同じ。
独身寮から出た後も、60%以上の補助あり。更に購入した場合はローン補助もあり。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 可処分所得は非常に多い。
家賃補助で金銭で受け取るのではなく天引きであるため税金面でかなりプラスになる。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判成長・キャリア

口コミ投稿日：2025.11.16

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

この仕事で成長できたことは？: 多種多様な価値観に対してへのアプローチ方法を会得できたこと。話題、話し方など。

成長できた理由は？: 自身の業務に関わっている人と限定しても、本当に様々な方と関わる機会がある。また、自身でその機会を創っていける風土がある。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: とにかく様々なことに前向き取り組み、部下の前で愚痴を吐かない。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 極力、部下の前でネガティブなことを言わないようにしています。

入社理由は？: 住宅補助が充実しているから

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.15

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 販売店様から感謝されたときと私から買いたいと言われたとき。

自分なりに努力・工夫していることは？: 様々な仕入先がある中で自分を選んでもらえるように販売店様一人一人の情報を記録、記憶し、良好な人間関係を作ることを意識しています。

この仕事で成長できたことは？: 知識が全くない中で入社しましたが、年々IT知識が身についてきています。

成長できた理由は？: 普段の業務でわからないことや疑問に思ったことをそのままにしないことです。
また先輩社員は忙しい中でもしっかりとフォローしてくださります。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 入社したときの拠点長です。
仕事に対して熱く、誇りを持って取り組んでいる姿や社内外とはず慕われている人間性を大変尊敬しております。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 自分もそうなりたいと常に思わせていただいており、自身のキャリアを意識した仕事ができています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 社員が仲が良く、コミュニケーションが活発なこと。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 日常的なコミュニケーションがあることにより、相談がしやすく、楽しく仕事ができています。

入社理由は？: 直感でこの会社が自分にあっていると感じたからです。

実際に入社してわかったことは？: 業界での知名度や社内コミュニケーションがたくさんあること。

この会社での活躍条件は？: コミュニケーション能力と失敗を恐れず挑戦できるマインドだと思います。
最初は誰でも失敗しますが、その失敗を恐れずに挑戦できなければ成長はないからです。
失敗から学ぶことが一番得るものが大きいと思います。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: 積極的に仕事に取り組むことを意識しています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 全体的に残業は少なく、休みも1時間単位で取得できること。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 柔軟に時間を使うことができています。

福利厚生・待遇面の魅力は？: 独身寮と社宅の充実。

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: 家賃は支出の中でも大きなウエイトを占めますが、そこを手厚く支援してもらえるのは大変ありがたいです。

ダイワボウ情報システム株式会社現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.11.15

回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 福利厚生がいいところ

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 社内外で信頼があり、何事に対しても落ち着きがある。

尊敬する人からどんな影響を受けている？: 後輩への関わり方

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 主体性を持っている方が多いところ

入社理由は？: ITに将来性を感じたから。

実際に入社してわかったことは？: 地方配属の魅力。

この会社での活躍条件は？: 人との関わりを苦に感じていない人。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？: プライベートでの交流を増やしている。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 有給が取りやすい

福利厚生・待遇面の魅力は？: 家賃補助

福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？: プライベートでの金銭的余裕が生まれる。

ダイワボウ情報システム株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧