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ダイワボウ情報システム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
ダイワボウ情報システム株式会社の 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.11.26
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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育休や半休・時間休の制度が整っていること。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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柔軟な休み方が可能。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.26
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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自由に有休が取得できる点
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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長期休暇など取得しやすい
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.25
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅ワーク・半休・有給・時間休暇を使って自分に併せた業務の実施
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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時間給や半休を使って美容院や病院に行ったり、在宅ワークを使って通勤時間の削減をし家事の実施。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.25
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回答者 : 技術
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給の取得のしやすさ。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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プライベートの為に、仕事ができている。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.19
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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仕事の裁量は自身に任せられているため、関係者に断りを入れれば直前でも有休を取得することもできる
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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急な用事などにも柔軟に対応できる
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇は比較的取得しやすい環境が整っております。
残業も繁忙期を除けば多すぎず少なすぎずのためワークライフバランスは保てる環境です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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仕事以外でのコミュニティ形成の時間が作れることや、適度な運動をできる時間の確保につながっております。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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最近、時間給の制度ができたこと
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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より柔軟に休みを取得することができる
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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基幹システムが19時で止まるので残業したくても出来ません。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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夜遅くまで残業するという日は無く、
仕事終わりのプライベートの時間を作り出せています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇、在宅勤務、時短勤務、時差出勤等、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるようになりました。産休・育休からの復帰も不安が多かったですが、会社の制度に助けられながら働き続けることができています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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保育園に通う子供がいるため時短勤務をしています。子供が体調不良の日は在宅勤務をしたり、園での行事がある日は時間休や半休を取得したり等、いい塩梅で家庭と仕事のバランスを取れるようになっています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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テレワーク、半休、1時間単位で取得可能な時間休が制度としてあります。残業は月20時間以内が目安となりますが、月20時間の残業をしている人がほとんどおらず、基本的には定時で帰ることができる環境です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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テレワークができるようになったことで定時後の予定の調整がしやすくなりました。また時間休は始業から、間の時間、終業までのパターンで取得できる為、平日の予定も調整しやすく助かります。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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特になし
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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ノー残業デー、有給消化、残業制限。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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プライベートの時間が多いのでリフレッシュでき、仕事にもつながっていると思う。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅勤務や有給休暇や時間給が自分の裁量で取得でき、残業もいまだによく見かける見込残業ではないため、働きやすさにつながっています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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仕事も遊びもどちらも全力で行えると思っております。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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他の企業よりも出産に向けての制度が充実してきました。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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はい、子供との時間が増えております。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 技術
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇の取得はしやすく、長期休暇を活用してリフレッシュする社員も多いです。残業についても、業務量の調整やチーム内での協力体制があるため、過度な負担がかかりにくい点が働きやすさにつながっていると感じています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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有給休暇が取りやすい環境なので、しっかりリフレッシュすることで仕事への集中力も高まり、メリハリのある働き方が実現できています。結果的に、心身ともに安定した状態で仕事に向き合えるようになり、パフォーマンスも向上していると感じています。
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