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ダイワボウ情報システム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
ダイワボウ情報システム株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2025.11.17
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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部署メンバーとの会話や営業部内でも会話が出来る環境が良いと思っております。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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気軽に相談が出来る環境になっている点が働きやすさに繋がっております。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.17
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回答者 : 管理部門
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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福利厚生の寮
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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特になし
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.17
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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社員旅行
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.17
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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・人間関係が良好なところ
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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・社員同士がお互いを尊重し合い、サポートし合えるため、働きがいや働きやすさにつながっている。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.17
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回答者 : 技術
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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在宅ワークの導入や時間休導入等、制度改革を進んで行っている姿勢を感じられることです。会社の働き方改革への前向きな姿勢と良いスピード感を感じられます。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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ワークライフバランスが非常に取りやすくなりました。また、先輩社員がこれらの制度を進んで活用していることも働きやすさに繋がっています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.15
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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社員が仲が良く、コミュニケーションが活発なこと。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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日常的なコミュニケーションがあることにより、相談がしやすく、楽しく仕事ができています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.15
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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主体性を持っている方が多いところ
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 販売推進・営業支援
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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DISが主催する展示会や社員旅行などのイベントで社員が集まった時の一体感や
全力で盛り上げよう/成功させようという雰囲気が好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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普段は他部署とのやり取りはメールでのやりとりにとどまっていますが、
イベントで社員が集まった時はこんなにも社員がいて、協力して会社を動かしているのだなと圧倒されることがあります。
実際に会って話す機会があることでこの人/会社のために働こうという
モチベーション向上につながっていると感じます。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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人当たりの良い方が多く、お互いをリスペクトしていること。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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困っている人には手を差し伸べようという価値観
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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トラブルがあっても助けてくれて、なんとかなると思わさせてくれるところ。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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社内みんな仲がいいことです。上司もフレンドリーな方が多くあまり緊張せず話ができています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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フレンドリーなので、ストレスなく意見も言いやすいです。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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後輩から先輩まで仲が良く、支店でファミリー感がある。プライベートでも飲みや遊んだりする。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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困っていることを相談しやすかったり、すぐにアドバイスをいただける。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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仕事は仕事はプライベートはプライベートで切り替えできているところです。
年齢関係なく仲がいい点もいいと思います
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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困ったときに相談しやすい。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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人との付き合いを大事にしているところ。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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困ったことなど相談しやすい環境になっている。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2025.11.14
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回答者 : 販売推進・営業支援
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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いい意味で先輩後輩の距離感が近いです。お昼休憩や業務終了後にご飯に行く機会が多いのも仲の良さの秘訣です。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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コミュニケーションを多くとれることで日々思っていることを言い合え、働きやすいです。
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