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ものづくりの現場への業務請負･人材派遣を担うワールドインテックにおいて、IT関連業務全般の技術支援をおこなうITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）。社内の各事業部および40超の関連会社と連携し、総合的なIT関連技術の提供体制を構築している。
口コミ 451件
回答者 146人
全口コミ 451件
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部））の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : その他
20代 | その他 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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様々な現場を体験できるので、業界を幅広く知ることができます。合わない現場があっても次に移動できることが働きやすさに繋がっていると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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適応力が高い人が向いていると思います。様々な現場に移動することがあるので、今までの現場の経験を参考にしつつ、新しいことを覚えることに抵抗がないと働き続けるのは難しいかもしれません。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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派遣先の人と相性が悪く、働き続けられないと感じる時がありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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会社の人と相談し、派遣先を移動することで今でも働けています。
助けを求めるのが早かったおかげで、これからも困ったことや自分だけではどうにもならないことは出来るだけ早く行動することが大事だと実感しました。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は？
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傷病休暇や帰省手当、住宅手当などが充実していること。新卒なら奨学金返還制度もあると良いです。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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一人暮らしで、新卒の給料で生活するのに金銭的にとても助かっています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社の決め手は？
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上司の人の良さ
この人の下で働いてみたいと思ったから
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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自分の成長を感じるとき
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そのきっかけ・理由は？
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新しいことを学び、理解した上でそれを仕事に活かすことができた時
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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常に周りの人に目を配ってくださる姿勢
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その人から影響を受けたことは？
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まずは、何事も主体性を持って臨む姿勢
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.17
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回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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問題が発生した際にお客様と相談を重ねながら作業を進め、それが解消された時。
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そのために努力・工夫したことは？
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各種スキル取得に向けた勉学。
お客様とのコミュニケーションを頻繁に取る。
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入社の決め手は？
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会社の規模からなる安定性。
残業が少なくワークライフバランスが保てること。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お客様と共に考え、コミュニケーションを取りながらシステム開発を取ること。
プライベートを安定させるためのための基盤を作ること。
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そのきっかけ・理由は？
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お客様とコミュニケーションを取りシステム開発を行うこと自体にやりがいを感じるから。
前職で残業過多のためプライベートとの両立ができなくなったことから。
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どんな人にとって良い会社？
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お客様の成し遂げたいこと、目的に同調し、協調性を持って助け合いながら仕事を進めることができる人
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合わない人はどんな人？
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自分の独創性を持って仕事をしたい人や、自分で製品やパッケージを開発したいなどのかなり主体的な目標がある人。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は？
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残業が少ない
完全週休二日制+αの休みがある
残業代が出る
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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プライベートの時間を確保することに役立つ
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.06
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回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私は仕事でモチベーションを保つために一番重要なのは、「達成感を感じられるか」だと思っているのですが、今のこの仕事ではそれを割と高めの頻度で実感することができるところが、やっていてよかったと感じる点です。
特に、自分を信頼して任された、かなり難易度が高い機能の追加などを、大きなトラブルなく（残業等も駆使して）対応が終わった時は、手にいれる達成感はひとしおです。
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そのために努力・工夫したことは？
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過去働いていた会社では、チームの人数が多かったので、自分ができなければ最終的に他の人が引き継いで対応してくれたりしましたが、今の派遣先はチームの人数が少ないため、自分ができなければどうにも進まない、という側面があります。
そのため、何がなんでも対応が実現できるように調査を行なったり、詳しい人に聞いたり、時には帰宅後に学習を行ったりして、私個人でも成り立つような技術の提供ができるよう努力しました
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入社の決め手は？
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正直な話、ワールドインテックに応募するまでは、社内SEを志望していて、ワールドインテックからSEの面接連絡が来た時は、「間違えて応募したんだな、まぁ面接の練習と思ってとりあえず受けるか」ぐらいの感覚だったのですが、面接前の企業説明の段階で「この会社良いかも。」と感じました。
具体的には、派遣技術者へのサポートがかなりしっかりしている印象を感じ、特に月に一回社員全体で集まって、現状の体調などを共有する場があったりするところや、一番よく感じたのは「資格手当の充実」や「住宅手当」など、働くこと以外の「生活のサポート」という面もかなり充実しており、「働きやすい職場なのでは」と感じて、面接の段階で第一志望に変更しました。
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この仕事で成長できたことは？
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私自身は入社段階で歳の割に仕事があまりできる方ではなく、転職回数も多いこともあり経験が薄い方でした。
が、入社直後から3年半経過した今も、同じ派遣先に配属させていただいており、年月が経つごとに任される仕事が大きくなっている実感があり、今ではシステムの全貌を一番理解している人物になれているので、人生で初めて仕事で成長できているなと実感しています。
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成長できた理由は？
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「人間関係が良いところに長く配属させてくれていること」
「手厚い住宅補助により、生活環境が整った生活ができること」
「営業が社員思いであること」
これら三つのおかげだと思っています。
私自身何度も人間関係に苦しめられて、転職を繰り返していますが、こんなに人間関係がいい環境で、こんなにこちらのことを考えてくれる営業に出会ったことありません。
もちろん仕事でイライラすることもありますが、よっぽど何か問題があった時は「営業に話せばなんとかしてくれる」と思えるので、その安心感が強いです。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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「ものづくりの楽しさ」です。
私はものづくりが好きで、特にそれが形となって目に見えることに楽しさを感じ、仕事をするモチベーションになっています。
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そのきっかけ・理由は？
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元々キラキラな新卒の頃もその考え方はあったはずなのですが、社会に出ると他の様々なストレスが重なり、ものづくりの楽しさを感じている暇はありませんでした。
しかし、様々な経験を積んだ上で、今人間関係が良い環境にいるため、その楽しさをしっかり実感することができ、仕事をするのが楽しいです。
特に、少し面倒がかかるような複雑の仕様で、客先が「できるのかな…？」と心配になっている開発を実現させた時が、社会の役に立てている実感ができて、とても楽しいです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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私は一人で派遣されているため、社内の人と関わることがほとんどないのですが、
それでも、入社から出会った営業の三人は、皆出会えてよかったと感じています。
3人の営業担当と関わったことがありますが、みなさんすごくいい人で、「仕事でこんなことがあった、ありえない！」と突然電話をしても、「まずはこうしてみては？」など的確のアドバイスをしてくれつつも「まぁ、それでもダメだったら、一緒に次探しましょ」と前向きな言葉ももらえて、本当に嬉しかった記憶があります。
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その人から影響を受けたことは？
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とにかく、何か困ったことがあると、相談をしたら何かしらの対応をとってくれるのが、今の働きやすさにつながっていて、人生で一番長く働けている会社となれているのだと思います。
SE派遣会社は、営業に連絡をしても、すぐにレスポンスをもらえない印象がありますが、少なくとも私を担当してくれた営業はみなさん当日中、なんなら1、2時間以内にはなんらかのレスポンスをくれるので、安心して働けています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私は会社の規模に対して、大分隅っこの方で存在している社員だとは思いますが、飲み会などで関わりが少ない技術者と会話をしたりしても、みなさんお互いのことをリスペクトしているような印象で、技術者同士仲良くなりやすい印象です。
ただ、派遣先が違うと関わる回数は少なく、月一回の帰社会という部署全体が集まる会議はあるものの、オンラインで開催されるので、飲み会などに参加しない限りなかなか関わりは少ないです。
ただ逆に、強制的な飲み会や、強制的な社員旅行がないので、無駄な関わりは少なくしたい方にはちょうどいいかもしれません。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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私自身は飲み会などに積極的に参加しているため、他の社員と関わる機会もありますが、そういう時にお互いの情報交換だったり、自社社員だからこそ話せる雑談だったり、営業に気軽な感じで「こういうことがしたい！」みたいな話をできたりするので、明るい関係を広められているのは、非常に働きやすいなと感じます。
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どんな人にとって良い会社？
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「安心して働ける環境は会社で用意して欲しい」という願望が強い人は、割とあっていると思います。
特に、資格手当や住宅補助など、お金関係で補助してくれる面も多いですし、派遣先の環境や仕事の種類も、営業の方がしっかり希望を考慮してくれると思うので、自分の会社選びの条件として
「自分の技術は自分でなんとかするから、働く環境はとにかく会社でなんとかして欲しい！」
という願望が上位にある方は、あっているのではと思います。
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合わない人はどんな人？
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請負契約で仕事をしたい人は、向いていないかもしれません。
他の営業所の方針はもしかしたら違うかもしれませんが、少なくとも私が配属している営業所（地域）は請負契約で出向している人はほとんどおらず、みなさん派遣として出向しています。
そのため、仕事の指示などは派遣先の社員から振られることが多いため、そういった働き方を望む人は合わないかと思います。
ただ、そういった要望も営業に言えば（請負契約は実現できないかもですが）なにかしらの検討はしてくれると思うので、「絶対合わない」とは言い切れないです。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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客先が大きなミスをし、私個人にの作業に膨大な影響を及ぼした際に、客先から全く謝罪がない、という事件がありました。
私の方から客先のリーダーに何度掛け合っても、全く反応がなく、それまで人間関係が良い環境で働いていましたが、一瞬にして全てが崩壊しそうになったタイミングがあり、その時期非常に辛い思いをしていました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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まず営業にその話を報告。愚痴のように状況を報告した後、これは大問題ですよ、という話をしたところ、「まずはより上の人に掛け合ってみましょう。それでもダメなら、こちらからアプローチをかけます」といってもらえました。
結果的に、今まで掛け合っていたリーダーよりも偉い人に話をしたところ、しっかりと謝罪をいただき、今後の対応方法など対策を取ってもらえました。
それを営業に報告したところ「じゃあこちらからアプローチはしないでおきますね。また何かあったらいつでもいってください」と、心強いアドバイスをもらえました。
今までの私はこういう時に自分一人で我慢をする性格だったのですが、相談しやすい環境があることで、一人で抱えずに誰かに相談した方が、良い方向に話が行くこともあるんだなと学びがあり、客先と営業に感謝しかありません。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は？
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休暇や残業量は派遣先によるので触れませんが、そういったところも含めて相談のしやすさが働きやすさにつながっている実感があります。
例えば、もし派遣先でサービス残業が横行していたとしても、会社に相談すれば何かしらの対応は取ってもらえるはずです。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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とにかく働くことによるメンタルの崩れが非常に少なく、安心して働くことができるため、プライベートも充実して過ごすことができます。
もちろんSEをやるにあたって避けられることのない不安や焦燥はありますが、働く環境が整っていれば、そこも乗り越えることができます。
そのストレスを発散するためにプライベートを充実させることもでき、ライフワークバランスがとても取れていると感じています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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住宅補助と資格手当の充実さにより、仕事とプライベートが充実しやすいです。
そのほかも、私はあまり対象になっていませんが、人によってはあると大変ありがたい制度もあったりすると聞いてます。
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仕事と生活への良い影響は？
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一番は金銭面に余裕が出ることで、プライベートが充実し、時間にも余裕ができます。
それにより、仕事の方も健康的に勤務することができ、バランスよく生活することができます。
不思議なもので、金銭面に余裕が出る→健康的に過ごせる→メンタルが安定する、というふうに金銭面に余裕が出ると他のところにも良い影響があり、全く関係ないところにもいい影響があったりするので、結果仕事のクオリティが上がり、会社にも貢献できていると思うので、充実した生活が送れています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.05
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回答者 : インフラエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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システム運用保守の仕事は、普段は目立たないことが多いですが、企業の業務を裏で支えるとても重要な役割だと感じています。特に「トラブルが起きても素早く対応できた時」や「障害を未然に防げた時」に、大きなやりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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運用保守は“問題が起きてから対応する仕事”と思われがちですが、実際は“問題を起こさないようにする仕事”だと思っています。そのため、日々のログチェックや監視業務で小さな兆候を見逃さないよう意識しています。
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入社の決め手は？
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面接のときに感じた“人を大切にしてくれる雰囲気”が一番の決め手でした。SESという働き方は色々な現場を経験できる分、不安もありましたが、キャリアや働き方について親身に相談に乗っていただき、安心して挑戦できると感じたので、入社しました。
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この仕事で成長できたことは？
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入社して一番成長したと感じるのは「課題に対して自ら考え、解決策を実行できる力」です。運用保守は、突発的なトラブルや小さな不具合に日々対応していく仕事ですが、その中で「ただ指示を待つ」のではなく「どうすれば再発を防げるか」「より効率よく対応できるか」を常に考える習慣が身につきました。
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成長できた理由は？
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ワールドインテックは、現場の経験や学びをしっかり評価してくれる風土があり、困ったときに先輩や営業担当に相談できる体制も整っています。そのおかげで安心して挑戦できます。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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運用保守はトラブルが起きればすぐに対応しなければならず、プレッシャーもありますが、その分「自分の対応で業務が止まらずに済んだ」「問題を未然に防げた」と実感できた時に大きな達成感があります。
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そのきっかけ・理由は？
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入社して間もない頃、日々のログチェックの中で小さな異常値に気づいたことがありました。最初は自分の勘違いかと思いましたが、先輩に相談したところ、実際にそのまま放置すれば障害につながる可能性があることがわかり、早めに対策を打つことができました。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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分からないことがあった時には一人で抱え込まず、チームメンバーと積極的に情報共有するようにしました。特に定例のミーティングでは、自分が経験したトラブルや対応の流れを簡単にまとめて発表し、逆に他のメンバーの事例から学ぶことも心掛けました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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徐々にトラブル対応のパターンが見えてきて、同じような事象が起きた時には自分から対応を任せてもらえるようになりました。この経験から「仲間と知識を共有することで自分も成長できる」「実践を通して学ぶことの大切さ」を実感しました。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.02
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回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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SESという仕事の形態上、開発言語問わず様々な経験ができる。(未経験で入社したが、開発だけではなく基本設計からテストまでの工程が担当できたため。)
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そのために努力・工夫したことは？
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常駐先の現場では、難しい案件でも断らずに引き受けこなすことで個人のレベルアップを図っている。
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入社の決め手は？
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研修制度が充実しており、3ヶ月間の中で知識を身につけながら給料が支給されるため体制が素晴らしいと感じた。
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この仕事で成長できたことは？
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SEとしての基礎的な考え方(開発時のコーディングの基礎や開発工程での業務の遂行の仕方等)
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成長できた理由は？
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初めての常駐先で分からないことだらけではあったが、自社でもフォローアップ研修等をおこないメンタルケアをしつつ、自己学習やわからない部分を積極的に質問し業務に望めたという背景
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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私自身が開発した機能がリリースされ、お客様にリリースしたサービスを利用していただくこと。また、開発時に障害対応をおこなって問題が解決できたこと。
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そのきっかけ・理由は？
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初めての常駐先で、開発とテストをおこなっていた際、テスト時に仕様書と相違がある部分があったが常駐先の経験を活かし、問題を解決し納得のいく検証ができた体験があったため。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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尊敬している人:直属のチームリーダー
理由:開発経験も豊富で、開発工程をご存知の方で私の常駐先の悩みごとに親身になって耳を傾けて下さったため。
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その人から影響を受けたことは？
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常駐先で上手くいかないことがあった際の対処法など、業務全般の遂行の仕方等を参考にするようになった。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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人と人との気持ちのつながりという部分で、横のつながりが強く不安や悩みを打ち明けられる組織風土。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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多少経験や技術が足りなくても、フォロー体制が充実しているため不安が解消され業務に集中することができる。
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どんな人にとって良い会社？
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業界未経験だったとしても、やる気がある方や協調性を重んじる方などは、本人の努力や工夫している部分を評価していただけるため社風に合うという所感。
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合わない人はどんな人？
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対照的に、自身で自己学習や工夫などの研鑽が見られない方や組織で業務を遂行するという心がけがない方は案件にアサインできる可能性や孤立してしまう要素があるため、難しいと感じる。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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開発とテスト時において、これまで開発チーム内でも発生したことがないエラーが出力した際。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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別の拠点の開発チームに問い合わせ、発生したエラーに近い事象から解決策を提示していただいたことで、未曾有の事象に関しては有識者を探して助言をいただくことの大切さを学んだ。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は？
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残業した場合は、その残業した分の時間が100%給与に反映する部分。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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やる気があれば残業し、報酬を確実に得られプライベートの充実という面で活かされている。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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資格取得制度も豊富であり、最大で5万円まで支給される部分。また、書籍購入も2回まで補助が出る部分。
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仕事と生活への良い影響は？
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学びたい内容の教材を会社が負担し、資格を保有した場合は正当に報酬として評価されるため、エンジニアとしての市場価値が上がるとともに生活面でもサポートがされる。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.11
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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未経験からでも挑戦できる環境がある。資格取得のための受験費用や書籍購入費の援助、帰省費用などの福利厚生もある。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.11
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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未経験者に向けて
・自分の努力次第で力をつけられる
・研修やスキルアップ、資格補助がある
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.11
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回答者 : キャリア入社
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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仕事とプライベートがきちんと分ける事が出来る
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.10
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回答者 : キャリア入社
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・休暇は比較的取得しやすい
・過度な残業をしない、させないように考えられている
・エンジニアの要望をちゃんと聞いてくれ、その上で落とし所を会社が考えてくれる
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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・派遣先の顧客からプロジェクトリーダーを依頼されたり、競合他社のエンジニアよりも先に相談されたりする瞬間（他社より信頼されていると感じる）
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・資格手当が充実している。対象の資格の種類、及び、上限金額
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どんな人にとって良い会社？
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・エンジニア未経験から成長したい人
・個人主義ではなく組織、チームとして働きたい人
・過度な残業をしたくない人
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取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は？
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・自分がアサインされている案件において、案件の柱となる業務を遂行できる人材として、競合他社の派遣社員が他に8人いる中で、同案件の経験が5年目のベテランエンジニアに次いで、自分の名前が挙がった時。
最終的には、そのベテランエンジニアと自分のみが任せられそうだ、と顧客に言われた。
競合他社のエンジニアの中にも。エンジニア歴が長かったり、自分と同等以上と思われるスキルを持っていたりする人間はいたが、そのエンジニア達は名前が挙がらなかったところを見ると、顧客からの信頼関係を強く築けていると感じた。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.10
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は？
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自主的に行動してくれてありがとうと言われた時
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2023.12.09
-
回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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いろんな仕事の選択肢がある
有給休暇が取りやすい
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.08
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
30代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
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法律や制度を守る風土があります。
休暇も比較的取りやすいです。
資格取得に関しての福利厚生が充実しているので学ぶことが好きな人にはあっていると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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実力や自身がどれだけ頑張ったかで評価が、きまるので、向上心がある方、やる気のある方には、いい会社であると思います。
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取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は？
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嬉しかったことは、1件目の案件が終わった際に、「次の案件でもお待ちしてます」と客先のリーダーさんから言われたことです。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.07
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回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
開発から保守まで幅広い分野の仕事ができる。会社からの手当ても手厚いです。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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作ったアプリなどが誰かのためになっていること
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会社の福利厚生で嬉しいと感じるものは？
-
資格の試験の費用補助や資格の取得などで給与額が上がること
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.07
-
回答者 : キャリア入社
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
IT企業という事もあり、リモートで社員の人とかかわる環境ができていること。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
自分が出した成果物に対して良いフィードバックをもらった時
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どんな人にとって良い会社？
-
自分で考えて将来のために能動的に行動できる人
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.07
-
回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
特にありません
-
株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.07
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
福利厚生がとても充実している
帰属意識を失わないような企業取り組みを行っている
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
教育制度が整っている点
-
株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.06
-
回答者 : キャリア入社
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
月一面談を実施している。チーム懇親会を実施している（費用会社負担）。顧客先作業内容が自分の目指すキャリアと異なる場合は、客先変更が可能。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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顧客に提案を行い、受け入れていただきプロセス化できたこと。
顧客から「参画していただいて品質が向上した」と言っていただいたこと。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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若手中心の体制とベテランエンジニアからのフォローがある。
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どんな人にとって良い会社？
-
自律的に行動できる人。問題点を見つけ、改善案を提示できる人。
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取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は？
-
顧客から「参画していただいて品質が向上した」と言っていただいたこと。
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会社の福利厚生で嬉しいと感じるものは？
-
チーム懇親会が会社負担のキャンペーンを実施している。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.06
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
上流工程から下流工程まで業務を行っていて、使用する言語も一つではないためより多くの学びの機会を得ることができるところがおすすめです。
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会社の福利厚生で嬉しいと感じるものは？
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奨学金を代わりに返済してくれる制度があり、とても助かっています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.06
-
回答者 : キャリア入社
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
資格取得で、受験料補助や学習ツールを無償利用可能な点。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
自身のスキルで他社員の手助けができたとき
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