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note デジタルカラー複合機やPC、ビジネスホンなどのOA機器の販売・保守および企業向け社内システムの設計・開発・販売・保守等を展開するヤチヨコアシステム株式会社。OA機器とITシステムを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)の提案営業を通じて、企業の働き方改革や業務効率化を支援している。
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ヤチヨコアシステム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : SE(システムエンジニア)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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パッケージソフトを開発しているので、社内の人間のだれがとってもシステムのご相談は対応できるのですが、○○さんがでて解決してくれると間違いないとおっしゃっていただいた時です。常日頃から最新の情報を収集して勉強していることが、間違いじゃなかったとお客様から感謝していただいたときに、「この仕事をやっていて良かった！」と感じます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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教育係の先輩を尊敬しています。言われたことはしっかりとこなした上で、後輩の面倒もちゃんと見ているのは凄いと思います。自分にも後輩ができて、自分が入社した時の先輩と同じ勤務年数を迎えたときに、先輩から教えていただいたようにはいかずにまだまだ自分は当時の先輩に追いつけていないんだと実感して、日々精進しています。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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入社して間もないころ、社内が忙しい時期と重なっていて上司がピリピリしている時に、些細な事を尋ねて怒られたことがありました。その時に、横で教育係だった先輩が分からないことは一度自分に聞いてくれたら橋渡しするから何でもこっちに言って、と言ってくれた時にこんなに優しい先輩がいてくれるなら頑張れる気がすると励みになりました。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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会社の価値観的に『昭和の会社』がすごく当てはまると思います。社内の人間でもお客様でも、人とのつながりを大事にしているんだと感じます。人とコミュニケーションをとるのが好きな人は、すごく仕事がしやすいと思います。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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人のコミュニケーションが好きな人は良い会社だと思います。とにかく人と接する機会が多いので、それが楽しいと思える方はいけると思います。なので、人と話すことがあまり好きではない方は、すこししんどくなるかもしれません。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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給料が他の会社より高いのが決めてでした。入社してからも他の友達より多く貰っているのを感じます。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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記念行事が多いと思います。前社長の時代から行われていた周年記念で、ディズニーランドやハワイなど行き先が選べて、手配などすべて会社が行っていただきました。一日の晩だけ、パーティーに参加するだけで、それ以外は基本的に自由行動で、家族や恋人も別でお金はかかかりますが一緒に手配してくれます。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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毎年、少しずつ年間休日が増えていっています。弊社は完全週休制ではないので、土日休みが増えることはうれしいです。ただ、休日が増えるということは仕事の時間が減るということなので、今まで以上に効率仕事を進めないといけないと気を引き締めないなと思っています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : SE(システムエンジニア)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様へシステムの納品を行った際に、「以前より便利になりました。」や「システムを導入してよかったです。」など感謝の言葉を頂けたときが、一番やりがいを感じます。
自分の知識が増えることによって、お客様へより良いものをお渡しすることができるので、自分が成長できるように、周りの知識を取り込む事を意識しています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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上司です。
色々な知識をお持ちで、一緒に仕事していると勉強になる事が多いからです。
その方から教わる事すべてが勉強になります。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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失敗したときや、悩んでいる時に相談できるのが一番の支えになりました。
失敗から学びへ、悩みから成功へ導いてくださるのがチームだと思います。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームとして動いているところです。
営業は5人1チームですが、情報システム部は部全体がチームだと思っています。
そのチームで様々な事に挑戦できること、様々な事を相談できることが働きがいや働きやすさに繋がっています。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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どのような方でも、問題ないと思います。
営業、システム開発どちらも未経験でも1から教えてくださる環境があるからです。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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大学の校内説明会で、チームで動くことの良さなどを聞き入社を決めました。
強く感じた魅力は、やはりチームで動くこと。
新しく分かった魅力としては、チームで動いていますが、会社全体が1つになっている事です。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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5年に1回の社員旅行、休暇も満足いく日数頂けて年々増えています。
残業は個人によりますが、多くはありません。
旅行が趣味で海外にも行くことがありますが、しっかり休みを取らさせていただける環境があります。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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年間休日が年々増えている事です。
その為、リフレッシュできる時間が増えますし、趣味に使える時間も増えました。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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他社にはない強みを活かす事と、他社にはない事をもっと実践していくことだと思います。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.21
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回答者 : SS(セールスサポーター)
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様のご希望どおりに機械の納品ができたとき。業種等そのお客様ごとに機械のカスタマイズを行ない、これまで出来なかったことが出来るようになったり導入して良かったと喜んでもらえたときに、この仕事をやって良かったと感じます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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サービス責任者はいつも私に声をかけてくれます。少々荒々しいところもありますが、困ったときには声をかけていただきいつも助けてもらっています。技術面等で背中を見せてくれます。
後輩に背中を見せれるように努力し続け、ゆくゆくはサービス責任者になりたいと感じます。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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チーム制なので、常に誰かが近くにいて困ったことがあればすぐにアドバイスが貰えるので精神的に安心できます。
また、機械の設定等急ぎの案件が出来ても先輩や同僚と互いに助けあい、1人ではなくチームとして業務を行っています。
周りのことを見る力、今の状況でなにが必要で最善なのか考え行動できるようになりました。
お互いが近くにいるからこそ切磋琢磨し、成長できていると感じています。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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営業会社らしく、数字や成果を大切にしつつも、個人任せにせずチームでフォローする文化があります。SSという職種は営業のサポートに回るので、商材や業界知識は最初に覚えることが多いですが、周囲に相談しやすく、同行やフォローを通じて成長できる環境だと思います。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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自ら挑戦し、行動していける人がいいと思います。
初めは覚えることが多く、言われたことをこなす形になると思いますが、慣れてきたら納品等、積極的に行動しなければなりません。
また、お客様によって環境や求められるものが違うのでその都度対処する必要があります。
主体的にアクションしていける方だと、楽しく仕事ができると思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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チーム制やワンストップサポートで自社で全て解決できるところです。
実際に入社して、お客様との距離が近いと感じました。販売するだけでなく、アフターフォローをきちんと行うことで支持をいただき、ありがとうと言っていただけます。
身近に感じられるからこそ、喜んでもらえたときに嬉しく思います。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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基本土日祝はお休みなので、プライベートの予定は立てやすいです。
繁忙期やトラブル対応が重なると残業が発生することもありますが、周囲と調整しながらメリハリをつけて働けるため、仕事だけに追われ続ける感覚は少ないと感じています。
また、資格取得支援や5年に1度の社員旅行などもあるので節目ごとに、また頑張ろうと思えます。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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人材育成に力を入れていると感じます。
新卒や中途関係なく、学びやすい環境が作られていると思います。
新しく入社された方と一緒に業務に取り組むことで、私自身も新しい学びや改めて気づくことがあり共に頑張っていこうというモチベーションになります。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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社員の増員が必要だと感じます。
人を増やし、より人材育成に力を入れることで会社全体の底上げをすることで強固なものになると思います。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.19
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私がこの仕事をやっていて良かったと感じる瞬間はお客様から満足の声を聴いた時です。初めて訪問した時はお困りがあり、なんとかならないかという話から始まります。お困りの改善の為にお客様の仕事内容や業界での使い方、会社情報などを事前に調べて解決までの道筋を考えます。お客様には改善の方法やプラス＠で業務が良い方向に進む提案をします。提案を聞いていただき「これいいね！」「こんなことまでできるの？」「うちの情報こんなに調べてくれたんや！」と喜んでいただく声を聴いたときに嬉しくなります。お客様に心を開いていただき親身な関係になる為に事前の準備を怠らずに頑張っています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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現在の営業所の所長と出会えてよかったと思います。その方は仕事に前向きで成功のために準備を怠らない方です。商談前にはどうすれば顧客に刺さるのかを考え、納品前にはミスがないようにとことん準備されます。私がそこまで売れていなかったときに所長の商談の仕方やデモンストレーションの仕方を見て自分でも試して販売に繋げていきました。今のアプローチや商談の原点です。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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営業所では毎朝アプローチロープレをしています。はじめは何もわからず見様見真似でやってました。成果も出ず、悩んでいると上司や先輩方にいろいろアドバイスしていただき結果が出るようになっていきました。営業所としてもチーム一丸になって成長できます。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームを大事にするという雰囲気です。会社・営業所・係のそれぞれがいいチームで仕事を楽しく前向きに頑張れます。時には助け合い・時には切磋琢磨して共に成長できるのが働きやすい要因です。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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常に前向きでチャレンジ精神のある方は良いと思います。業務は日々チャレンジの連続で自分自身が成長することが必要です。いつでもフィードバックやアドバイスがもらえる環境なのでどんどんチャレンジできます。
自分自身を人と比べてしまいがちですがマイペースに成長させてくれる雰囲気でもあります。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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新しい分野への挑戦だったのでチームで動きサポートしてもらえるということろが入社を決めたポイントでした。
実際に入社して、はじめのうちは上司や先輩が現場で同行していただけてその場でフィードバックがもらえました。
また、上司が常にいるので次の目標やステップを明確にアドバイスしてもらえます。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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当社では社員旅行やレクリエーションがあります。家族への恩返しができるポイントです。普段の家族旅行ではなかなかできない内容なので家族もとても喜んでいました。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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入社8年目になりますが入社当時よりもさらに仕事のやり方を明確に提示してもらえています。長年培ってきたノウハウが詰まった内容なので迷うことなく取り組めます。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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仕事にゴールはないと思います。今まで培ってきたノウハウを時代に合わせてプラッシュアップして行く必要があります。考えを貫くことも大事ですがその時その時のニーズにあった仕事が出来ればさらに発展していくのではないかと考えます。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.14
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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複合機をはじめ、その他の商品を導入していただくことによってお客様の業務にプラスになっていると感じられた時。
お付き合いさせてもらっているお客様先になるべく訪問し、顔を出す。
その時に「おかげで助かってるよ」、「あなたが担当でよかった」とお言葉をいただいた時は格別の喜びです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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自分の意見を尊重してくれつつ、アドバイスをいただける方。
その方の成績のためだけでなく後輩である自分にも営業の知識や考え方を教えていただけるところ。
自分も実績や仕事ぶりでも後輩の手本となれるようやる気になれます。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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営業活動していく上で、チームマネージャーの助けや、セールスサポーターの協力によりデモ商談や販売、契約から納品まで成し遂げられていると日々感じております。それが苦しい時の支えです。
そのチームの協力があっての営業活動ですので、さらにたくさんの成果を求めたいと考えられていると思います。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームでもそうですが、支店全体でもいろんな年齢層の方々がある中で話しやすい雰囲気があると思います。
チームだからこそお互いに助け合いができるという働きやすさはあります。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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成果を求める向上心や、単純に"稼ぎたい"みたいな欲求がある方がいいと思います。また、仕事をゲーム感覚で捉えられる方もマッチしてると思います。動機はシンプルな方が強いのかなと。
ミスマッチかはわかりませんが、自分から発信することが苦手な方には難しいと思います。
お客様に提案する時にも自分の言葉です。上司や先輩に相談するにしても自分発信です。ただ待っていても何も始まらない。
遠慮ないくらいに、人に向き合うことが大事だと思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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入社理由は、ネット求人案内を見て給与や待遇などが良さそうだったからです。
入社してわかったことは、日々勉強しながら営業の装備を一つ一つ身につけて
成長していけること。営業って楽しいんだなと感じました。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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基本的に土日祝日休みで、夏冬の長期休暇など家族時間とプライベートを充実したものにできています。
周年旅行に関しては、家族で参加させていただいてますので、子どもも大喜びです。会社行事で家族サービスもさせていただいて感謝しております。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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入社時と比べて休暇も増えてプライベートも年々充実させていただいてると感じます。その分、仕事の生産性を高めメリハリのついた仕事になってきていると思います。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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私も含め、一人一人が働きがいを感じながら、自己実現に繋がっていると実感できる社員が増えることだと思います。そんな仲間や組織を増やせるよう自分自身もがんばります。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様と信頼関係が築けたと実感できたときです。
最初は警戒されていたり、「とりあえず話だけ」と距離を感じていたお客様が、何度かやり取りを重ねるうちに、少しずつ本音を話してくださるようになる瞬間があります。
商品やサービスの話だけでなく、業務上の悩みやプライベートのことなどを打ち明けていただけるようになると、「売る側と買う側」という関係から、「人と人」としての関係になったのではないかと感じます。
また、そういった相手から「あなたに任せる」と言っていただけたときは、これまでの提案や対応が間違っていなかったのだと報われる思いになります。
数字だけで評価されがちな営業の仕事ですが、この会社ではお客様との長期的な信頼関係を大切にする考えがあり、目先の成果よりも誠実な対応を評価してもらえる場面もあります。
その環境があるからこそ、お客様と真剣に向き合い、信頼を積み重ねていけることにやりがいを感じています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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毎月の営業目標を着実に達成し続けている方です。
決めたことを当たり前のようにやり切り、日々の行動をぶらさず積み重ねている姿がとても印象的です。
その方のすごいところは、目標達成に対するモチベーションを高いところで保ち続けていることです。
不運があり成果が出ていない時でも例外を作らず行動している姿からは、高い自己管理能力と仕事への誠実さを感じます。
私はその方から、「成果は才能ではなく、目標に対する意識から生まれる日々の努力で上がるもの」という考え方を強く影響として受けています。
目標を立てるだけで終わらせず、決め事を守り続けることが結果につながるという姿勢は、自分の営業スタイルや仕事への向き合い方を見直すきっかけになりました。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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プライベートで大きな困難に直面した時です。
仕事とは直接関係のない個人的な悩みにもかかわらず、上司や同僚が親身になって話を聞いてくれました。
業務の進め方についても無理のない形を一緒に考えてくれたり、「一人で抱え込まなくていい」と声をかけてもらえたことで、精神的にとても救われました。
そのおかげで気持ちを切り替え、仕事に向き合うことができたと感じています。
この経験を通して、安心して相談できるチームがあることが、仕事の成果にも大きく影響するのだと実感しました。
今では、周囲に困っている人がいれば声をかけるようになり、チームで支え合うことの大切さを行動で返したいと思うようになりました。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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「商品を売ること」よりも「付加価値のある提案」を大切にしている点です。
そのために必要な考え方や視点を学べる機会が用意されており、営業として成長できる環境が整っていると感じています。
社内共有の場では、単なる商品知識だけでなく、お客様の課題をどう捉え、どのように価値として届けるかを学ぶことができます。
その学びを日々の営業活動で実践し、振り返るサイクルがあることで、「提案する力」が少しずつ自分の中に定着していく実感があります。
こうした学習機会があることで、目先の成果に追われるのではなく、自信を持ってお客様と向き合えるようになりました。
結果として、提案に納得していただける場面が増え、仕事へのやりがいや達成感につながっています。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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人と密に関わりながら仕事を進めることに価値を感じる人にとって、相性の良い会社だと思います。
お客様だけでなく、社内のメンバーとも頻繁にコミュニケーションを取ることがあり、相手の状況や考えを理解したうえで最適な提案をしていく姿勢が重視されているため、対話を大切にできる人には合っていると感じます。
一方で、人との関わりを最小限にしたい人や、個人で完結する働き方を重視する人にとっては、向いていないと感じます。
社内外問わず、人との話し合いや気持ちのすり合わせが必要な場面が多く、コミュニケーションそのものが仕事の一部となるためです。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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給与や賞与とは別枠で設けられている成果報酬が魅力的です。
獲得条件はたくさんあり、個人に対して設けられているものもあれば、チームに対して設けられているものもあります。
ベテランだけでなく、新人の方でも獲得できる可能性が十分にあるのもポイントの１つです。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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新規開拓後のお客様へのアフターフォローがより強化されたと感じます。
入社当初からアフターフォローの仕組みは出来上がっていました。
営業部が販売し、サービス部が導入後の点検や修理で訪問し、お客様の現状を把握する。
その中で改善できるものは営業が提案していました。
現在では営業部も導入後の訪問制度ができたこともあり、より密にお客様と関わることが可能になりました。
お客様と顔を合わせる機会が増えたことで、自然と提案しやすい関係作りが可能になりました。
またそれが成果にも直結しており、やりがいや成長にもつながっています。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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志を持った若い世代の台頭が必要だと感じています。
またそうなってもらう為の育成の場数をより多く設けるのが良いと考えています。
既に出来上がっている土台を元に、若い世代の新しい発想を取り入れ、より柔軟な仕組み作りをしていきたいです。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私は営業をする事がないのですが会社の営業の方法で欲しそうな方に直接コピー機を見てもらう事があるのですが、その時に搬入や設置をして、目の前で売れるのを生で見れたりしたら嬉しいです。
コピー機の納品時に、お客様のパソコンも設定するので触らせてもらうのですがその時に、パソコン関連の質問などされた時に答えれて喜んでくれたら嬉しいです。またパソコンなどの知識や小技も会社の人に聞いたり、勉強したりしようと思えます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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知識や経験が豊富なだけでなく、困っている人がいれば自然と手を差し伸べる温かさもある。その姿を見るたび、自分もこうありたいと強く思います
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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コピー機の設定業務でトラブルが発生した際、先輩や係のメンバーにすぐに聞ける安心感があり冷静でいられるところです。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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5人1チームで営業活動を行い、役割を分担しながら仲間の頑張りを支え合う組織風土があります。
チーム営業は、困ったときにすぐ相談できる環境があり、役割分担によって負担を分散できるため働きやすいと感じています。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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ヤチヨココアシステムでは、素直で前向きに学ぶ姿勢を持ち、チームで助け合いながら働ける人が求められます。また、お客様に丁寧に向き合い、期待を超える提案やサービスを提供したいという気持ちを持つ人が合うと考えられます。
ミスマッチだと思う人は、自己中心的で協調性がない人や、学ぶ姿勢がなく指示や助言を受け入れない人だと思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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入社を決めた理由は給料が高くて、チーム制で動くので楽しそうだと思ったからです。
初めは運転職でこんなに給料がいいのは珍しいので怪しかったですが入ってから分かったことは、本当に給料が高くみんな優しくていい会社でした。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップを会社がバックアップしてくれています。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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私が入社して営業所が2ヶ所増えているので、このままいけば日本中に営業所が増えるのではと思っています。
営業所や支店が増えるたびに役職者や大事なポジションなどに空きが出るので自分も早くそれを埋めれるくらいになりたいと思い成長意欲も湧きます。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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ヤチヨコアシステムが今後さらに発展・成長するためには、チーム営業の強みを活かしつつ、ITやDXなど新しい技術への対応力を高めていくことが必要だと感じています
後は今いる役職者に変わる行きのいい若手などの成長、台頭が必要で誰にでもチャンスがあると思います。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : CS(カスタマーサポート)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お問い合わせいただいた最初のお電話でお困りごとを解決できたときに、お客様から「こんなにすぐ解決できると思わなかった、事務の方すごいね！」と褒めていただけたときに、とてもやりがいをかんじました。
日々の対応を通して、わからなかったこと解決できなかったことをサービスさんに聞くようにしてるので、そういったことが功を奏したと思います。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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事務員は営業所に１人〜２人の配属になるので事務所の顔になります。
本社の方から営業所への問い合わせには事務員が営業所の窓口として頼られることが多いです。
事務仕事だけではないので仕事を飽きずに続けていけるところが働きやすさにつながってます。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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事務員は営業所が明るくなるような
ポジティブな会話ができる方があってると思います。仕事的には進捗管理を行うので、気づきの力が高い方がうまく行くと思います。
一方で、ネガティブだったり成長意欲がないなど、後ろ向きの方は難しいと思います。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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事務員は残業はほとんどありません。
仕事終わりの予定は立てやすいです。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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入社当時と比べて研修内容が有意義なものになったと思います。
講師の方を呼んで、敬語や電話応対のスキルを磨くので次出勤する時のモチベーションに繋がっています。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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事務員の評価制度の見直しや経験に合わせて、仕事の幅を広げられるような将来性や有給取得を促す制度が必要だと思います。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.15
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
コピー機やパソコンの勉強して、スキルを高めていき、お客様喜んでいただけるように日々努力してます。
納品等でお客様先に入った時に
お困り事等を解決でき
ありがとうと感謝された時に、
この仕事をしてて良かったなと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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入社したばっかの時同じSSの先輩方はとても尊敬でき出会えて良かったと思っています。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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これまで仕事の中で支えになったのは、分からない事があった時などは
チームのみんなが助けてくれ協力してもらえたことです。
入社した当時は右も左も分からない状態で不安なことも多かったのですが、
みんな親切にしてもらい、教えてもらうことで、どんどん自分の出来ることが増えていき、成長出来たなと思います。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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セールスサポーターというヤチヨコアシステムにしかない職種が魅力の一つだと思います。
「縁の下の力持ち」としての重要性（チーム営業）:
直接売上を上げる役割ではないものの、自分のサポートの質が、営業チームの生産性、ひいては会社の業績に直結していることを実感できます。このチームへの貢献こそが、セールスサポーターの大きな働きがいだと自分は思います。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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「人との繋がり」や「対面」のコミュニケーションを重視する人は向いていると思います。直接お客様と接する仕事ですし、チーム営業で一日チームのみんなと車で移動するので、人とコミュケーションを取るのが好きな人はとても向いてると思います。
逆に一人で黙々と仕事したい人は、
向いてないのかなと僕は思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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給料面の高さだと思います。
この会社の報酬体系は、社員が上げる成果や貢献度を非常に正当かつ適正に評価し、還元してくれるところです。プロフェッショナルとして仕事の質にこだわる上で、大きなモチベーションになると僕は思います。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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当社の福利厚生の中でも特に社員のモチベーションと家族の喜びにつながっているのが、5年に一度実施される周年旅行です。この旅行は、社員だけでなく家族の参加も可能であり、会社が費用を負担します。社員はハワイ、グアム、国内有名テーマパークなど、行き先を自由に選択できるため、「日頃の感謝を込めて家族サービスができる」と非常に好評で、仕事の活力源となっています。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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会社が取り組んでる働き方改革です。
残業時間が前より減ってきて、土曜出勤も毎年少しずつ減少してきており、
更にプライベートが充実できるようになってきました。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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・新人がもっと働きやすい環境にする
・残業時間を今よりも少なくする
・土曜出勤をなくす。
・全職種の研修などを取り入れる
そういう所が改善されて行けば、
今よりももっと働きやすいいい会社になると僕は思っています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : SE(システムエンジニア)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・「この仕事をやっていて良かった」と感じる瞬間
私がこの仕事をしていて最もやりがいを感じるのは、システムを納品した際にお客様から直接感謝の言葉をいただけたときです。
「使いやすくなった」「助かった」といった声をいただくと、時間をかけて取り組んだ甲斐があったと強く感じます。
また、システム以外のことでも相談していただけるほどお客様に頼りにされた瞬間も、大きな励みになります。信頼関係が築けていることを実感でき、仕事へのモチベーションにつながっています。
・具体的なエピソード
お客様から「こういうことは分かる？」とシステム以外の領域について相談を受けた際、すぐに答えられない内容でした。
そこで一度社内で調査し、可能な限りの解決策をまとめてご提案したところ、「そこまで考えてくれてありがとう」とお礼の言葉をいただきました。
自分の対応がお客様の安心につながったと感じられ、非常に印象に残っています。
・やりがいを得るための工夫・努力
分からないことはそのままにせず、必ず社内で調査して解決策を探す
もし解決が難しい場合でも、代替案（打開策）を提示して、お客様が次に進める状態を作る
日頃からお客様とのコミュニケーションを丁寧に行い、相談しやすい関係を築く
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が「ヤチヨコアシステムらしい」と感じ、気に入っている組織風土・価値観は、迷ったときでもまずは行動してみる姿勢と、結果として違っていた場合には素直に認め、次に活かしていく考え方が根付いている点です。
社是である「熱意と誠意で経営の進歩に貢献する」や、「素直な心・感謝の心・参画する心」という社訓にも表れているように、完璧さよりも誠実さを大切にしていると感じています。
また、業務は個人の裁量に任される部分が多く、それぞれが自分の担当や役割に責任を持って仕事を進める風土があります。チームで常に密に連携するというよりも、自立した個人が必要な場面で関わる形のため、自分のペースで集中して仕事に取り組むことができます。
このような環境だからこそ、失敗を過度に恐れず挑戦でき、働きがいを感じながら、落ち着いて働き続けられる点が働きやすさにつながっています。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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ヤチヨコアシステムは、困難な場面でも粘り強く取り組み、負けず嫌いな気持ちを持って自分自身の考えを素直に伝えられる方にとって、働きがいのある会社だと思います。また、現状に満足せず、上を目指して努力し、自分の役割に責任を持って仕事に向き合える方に向いていると感じます。
一方で、自分で考えて行動することが苦手な方や、困ったときに抱え込んでしまう方、責任を持つことを避けたいと考える方は、個人の裁量が大きい当社の環境ではミスマッチになりやすいと思います。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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ヤチヨコアシステムの福利厚生や待遇面は、特別に手厚いというよりも、業務に必要なものが整ったシンプルな制度だと感じています。
休暇については制度として取得できますが、業務状況を見ながら調整する必要があり、やや取りにくさを感じる場面もあります。
残業は近年確実に減ってきており、良い変化だと感じています。一方で、業務内容によっては残業をしないと終わらないこともあり、その点は状況次第だと感じています。
プライベートでは、以前は仕事のことが頭に残り不安を感じることもありましたが、現在は次回出社時の自分に向けてメモを残すなど工夫することで、気持ちを切り替えやすくなり、プライベートの不安は少しずつ解消されてきています。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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入社時は業務知識も経験もなく、本当に無知な状態からのスタートでした。その分、同期の中でも特に努力を積み重ねてきたという自負があります。
個人の判断や裁量に任される場面が増え、担当者が主体的に対応することを求められるようになってきたと感じています。
そのような環境の中で、顧客とのトラブル対応においても、これまでの経験を踏まえて自分で判断し、対応できるようになりました。以前であれば上司の指示を待っていた場面でも、自ら考えて動けるようになったことに、自身の成長を実感しています。
会社の変化とともに責任ある仕事を任せてもらえるようになったことが、成長の実感や働きがいにつながっていると感じています。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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ヤチヨコアシステムが今後さらに発展・成長していくためには、個人の裁量を尊重する現在の良さを残しつつ、業務の進め方や判断基準を共有する機会が増えることが必要だと感じています。
担当者ごとに経験や考え方が異なる中で、情報やノウハウを共有できる場があることで、業務の質や対応力がさらに高まるのではないかと思います。
一人ひとりが責任を持って業務に向き合う文化に、適切な連携やフォローの仕組みが加わることで、会社全体としての安定感や成長につながると感じています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私の仕事は運転業が主力になる為、安全運転が第一に求められると思っています。チーム制で動く為、自分自身だけの安全を考えるのではなく一緒に行動している仕事仲間の安全だったり運転の仕方が会社のイメージにも繋がってくると思っています。
日々、仕事している中で仕事仲間から「運転ありがとう」と言ってもらえると凄く嬉しいです。
納品時にも〇〇君のおかげで上手く納品できたなど言ってもらえて職場仲間から感謝の言葉をいただけた時は、私も大変嬉しく、やりがいを感じます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社長はじめ、副社長、労務、総務などなの方とお話しさせて頂いた時に一社員１人、1人に親身になってお話を聞いていただけます。
特に社長とは月に一度お会いする機会があるのですがしっかり社員の名前をしっかり覚えて頂いてくださったり、私の家族までも心配してくださったり、悩み事などあれば凄く気にして頂けて親身になってくれます。
私も後輩などの話に親身になって仕事に取り組んでいきたいと思います。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が感じてる社風は物凄く社員や社員の家族まで大事にされているなって感じられる所が1番大好きです。
旅行があったりパーティーがあったりする事で家族も仕事に興味を少しだけ持ってもらえたり、協力してくれたりする事で働きやすかったり家族の為に頑張ろうって大変な時も思えます。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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ヤチヨコアシステムはチームで動くので協調性、しっかり自分の意見を言える、向上心ある熱い方にはとてもいい会社だと思います。
人に上手く合わせられなかったり、上手く甘えられない方はミスマッチなのかなと思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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単刀直入にいいますと運転が好きと言うのと給料が高いって所で入社しました。
仕事をしてみて仕事仲間からの助けがあったり感謝の言葉があったり、お客様からの喜びの声が沢山あるので入社する前の仕事内容の印象をはるかにこえる魅力を働いてみて感じました。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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5年に一回の家族旅行、ユニーバーサルパーティーがある為、頑張って日々仕事が充実しています。
家族の事まで考えて頂ける待遇の為少し辛い時なども頑張る事が出来ました。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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入社した時より、休日が増え、帰社時間も早くなってきていて、メリハリが出来て1日1日がフルパワーで働けるようになってきていると思います。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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時代に沿った教育をする事が1番の課題かなと思います。
昔ながらの指導の仕方がまだ根付いてられる方もいるのでパワー系指導よりモチベを上げられ指導が出来る方が増えたら物凄く発展、成長されるのではないかなと感じます。
物凄く難しい所なんですが働いていて感じています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.11
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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営業職という職種なので1番は売れた時が1番よかった！と思います。特に1号機が印象に残っています。右も左も分からなかったですが、上司のサポートがあり販売することができました。そして今では少しずつでまだ未熟ですが、機械のことや営業のアプローチのことが分かるようになりまた1号機の頃とは違う面白さがあります。その為には日々、勉強の毎日です。僕自身、家族がいるのでそれが原動力になってます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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上司や先輩です。分からないことは優しく教えて下さいますし、相談にも優しく寄り添っていただけます。自分自身にも後輩ができつつありますが、まだまだ自分のことでいっぱいで余裕がないので私自身仕事以外にも勉強になることが多いです。
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「チームの存在が支えになった」と感じた瞬間は？
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分からないことや緊急の対応のときです。チームで動いてるのですぐに頼れる存在がいるのはすごく助かってます。またその時で終わりという訳ではなくフィードバックもしていただけるので次こういうことが起こったときはこうしようと自分自身の勉強にもなるので次に生かせるところです。
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私はチーム制営業です。マネージャーの方のアプローチからクロージングまで現場で見ることができるのでこう言われた時はこう返す１つの返しでも人によって言ってることは一緒でも言い方が違うかったりするのでとても勉強になります。また、現場から戻った時褒めていただく場面もあるのでとても嬉しいです。
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どんな人にとって良い会社？ミスマッチなのはどんな人？
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やる気があって新規の飛び込み営業にチャレンジして見たい方、安定した収入にプラス歩合を求めている方です。
営業といっても基本対面での新規の飛び込み営業がメインですので、営業というくくりの中でイメージしている営業活動方法とは違うのであればミスマッチに繋がると思います。
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入社理由は？入社をして感じたことは？
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まず私は就職活動の中で何社か受けていたのですが採用担当の方の人間味に魅かれました。また入社してから社長と月に一回朝礼でお会いする機会があり社長が今どう思っているのかやこれからの会社のビジョンなどを共有していただき自分の知らない、為になるお話を聞くことができるので私自身強く魅力に感じていますしこの人について行きたいと強く感じております。
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"ヤチヨコアシステムならでは"の働き方・待遇・休暇・残業関連の仕組みは？
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福利厚生では５年に1回またその間にも会社全体(家族参加型)の行事があるので毎度すごく楽しみにしております。
また会社全体で早く売って早く帰る意識になっているのでプライベートも仕事も充実しております。また休みもしっかりあり尚且つこれからも増やしていく意向を示していただいているのでありがたいです。
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ヤチヨコアシステムの進化している点はどこですか？成長や働きやすさへの影響も含めて教えてください。
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年齢が近い方々が増えてきているのでより意識し合い切磋琢磨できる環境になっているので学ぶことも多いです。また年齢の近い方が昇格されていくのを見て私自身も頑張ろうと思う糧になってます。
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ヤチヨコアシステムが今後より発展・成長するために、どんなことが必要だと感じていますか？
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お客様ファーストはもちろん、満足いただく為にもより一層人材の確保、育成が必要になってくると思います。
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