Renxa株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 カスタマーサポート・ユーザーサポート
現職社員口コミ 480件
法人のマーケティング課題解決を支援しているRenxa。サンキューコールやマーケットリサーチを代行するアライアンス事業を始め、BPO事業、パートナー事業、コンテンツ事業などさまざまなサービスを展開中。
Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
回答者 141人
全口コミ 480件
※このページでは、Renxa株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.05.01~2024.06.30）
カテゴリから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2005.08.23
-
回答者 : 不回答
30代 | 男性 | 11年～20年 -
-
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
-
個人的には裁量権を持って業務ができており、やりがいも大きいため満点評価ですが、全従業員の目線で考えるとまだまだ制度や環境、労働時間等、改善すべき点が多いと感じております。
-
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
取扱商材選定やサステナビリティに関する取り組み等、業務を通じて社会貢献を実感できる点が仕事へのやりがい、働きやすさへ繋がっていると感じます。
-
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
業務フローに改善すべき点が多く、従業員個々に負担がかかっている状態は早急に改善が必要ですが、業務フロー改善のアイディア発信や良い意見を取り入れる柔軟性はあると感じているため、その点は働きやすさへ繋がっているという実感があります。
-
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
新規事業立ち上げ時の社内公募等、チャレンジしたい従業員にチャンスを与える機会があり、従業員の意識次第では成長できる環境があるため、成長意欲の強い人員はやりがいや働きやすさに繋がっていると感じます。
-
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
他社と比べ、比較的年齢層が近い従業員が多いため、コミュニケーションが取り易い環境があり、働きやすさへ繋がっていると感じます。
-
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
営業成果について、実力主義を反映した制度となり、結果に対しての報酬が明確になっており、やりがいに繋がっていると感じます。その他職種については評価方法が複雑化しているため、分かり易さや妥当性について、ブラッシュアップが必要であると考えます。
-
Renxa株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
