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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS）の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2024.12.25
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回答者 : 事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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検体の再回収に伺った時、お客様に感謝された
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様。患者様の立場に立って作業する
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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社会貢献を常に考えている人
患者様は弱い立場の人でそういった人の気持ちが分かる人でないとやりがいを感じられない
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）に合わない人はどんな人？
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自分中心的な人
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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検体の受領方法が覚えられなかった
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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自分で調べて分からない場合はひとりで悩まず、先輩にすぐに確認すること
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.25
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回答者 : 事務
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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「運転が好き、外回りがしたい」
基本的に一日の大半は車で外回りです。
「医療の助けになるような仕事がしたい」
実際に医療機関へ出入りして、臨床検体の回収、検査結果のお届け等をおこないます。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）に合わない人はどんな人？
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「通常の運送業とは異なる」
血液等の臨床検体や検査結果報告書(個人情報)を毎日取扱うため、慎重かつ丁寧な作業が必要です。
医療機関にて検査物の確認作業があるため、通常の運送業をイメージしている方には向いていません。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.12.18
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回答者 : 事務
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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部下が困っていた時に、助けてあげられた時が嬉しいですね。
その時に感謝されたら、なお働いていて良かったと思います。
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そのために努力・工夫したことは？
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誰にでも聞こえるように挨拶をします。
上司でも部下でも同じように、なるべくはっきり聞こえるようにしています。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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部署にもよりますが、集配業務であれば同じ業務を淡々とこなせる方が良いと思います。
また人と接することが好きな方にも向いていると思います。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）に合わない人はどんな人？
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職場ですぐに興奮したり、大声を出したりするような方にはあまり向いていないかもしれません。
あと何事にも雑な方は難しいと思います。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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トラブルが続いた時は挫折しそうになりますね。
トラブルの処理に時間もかかるので、立て続けに起きると残業の問題も出てきます。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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同じトラブルが起きないように改善提案を行いました。
ミスは起きても良いが、同じミスを繰り返さないことが大事だと学びました。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.16
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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周囲の負担をいかに減らすことができるかということを念頭に置いて日々仕事をしています。助かります！が励みになります。
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そのために努力・工夫したことは？
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今まで、色々なことをチャレンジさせてもらってきたので、何か対象について考えなければならないときに、考えを多岐に、多方面から見ることができるようになったと思います。やる気があれば、チャレンジできるチャンスがたくさんあります。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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一流ではないが、真面目にコツコツ経験値を重ねて安定した収入を得たい方。どんな人にも平等にチャンスがあります。会社の対応は非常に丁寧で、会社に勤めている安心感を感じられると思います。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）に合わない人はどんな人？
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学ぶということを初めからするつもりがない方は、入社してほしくないというより業務習得が難しいと思います。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.16
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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何の知識もない未経験から、一つ一つスキルを身に着けることができ、今では自信を持って従業員からの問い合わせに応えられるようになりました。
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そのために努力・工夫したことは？
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知識が必要な時があります。
わからないままにせず、先輩から教えてもらったり調べながら努力を怠らずに経験をつめたことは大きい糧となり成長に繋がったと自負しております。
また、相手の立場に立って考えたり、接することで信頼関係を築いていくことができました。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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コツコツと仕事をするようなイメージがあるかもしれませんが、連携がとても大切だと感じます。
報告・連絡・相談を怠らずに、コミュニケーションがきちんと取れる人は合うと思います。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）に合わない人はどんな人？
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コミュニケーションが取れなかったり、挨拶ができない方です。
一緒に連携をとって仕事をしていく中で声掛けなどができないと職場の雰囲気が悪くなると感じるからです。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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その時々でいろいろイレギュラーな事象が発生し、対応内容が変わってくることもあります。
前回はAでよかったのに、今回はBの対応と初めてのケースに試行錯誤し、時間が掛かってしまい
大変だった記憶があります。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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従業員の方から質問があった際、まず自身で考え答えを出し、上長に報告・相談し業務を遂行しました。
上長からのアドバイスは、非常に大きかったです。
いろいろな経験を積めたことで自信を持って働くことができていると思います。
また、自分もそうだったように何に困っているのか、どうしたらよいかわからない後輩へ、
自分の経験を元に教えることができるようになりました。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・職場の環境がよく、上長に確認しやすい、また同僚と助け合いながら仕事ができる雰囲気なので働きやすいと感じます。資料作りを頼まれた際、パソコンのスキルもアップできてると感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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・コミニケションを大切にしています。
報告・連絡・相談が大切なので、どんな事でも情報共有できるよう努力してます。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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・コミニケションを大切にできる人は合うと思います。
また、会社の方針を理解して、置かれた立場で自分のやりがいを見つけられる人は合ってると思います。
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合わない人はどんな人？
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挨拶ができない人、周りの環境に慣れようと努力しない人、自分のペースで仕事を進める人は、人数の多い部署では難しいのでは？と思います。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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・入社したての時に、業務が終わらなくて焦ってしまい、結果焦っているので間違えるといった悪循環を生んでいた時期がありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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・アドバイスをもらい業務の進め方を丁寧に教えていただいたことで、業務の流れを掴めました。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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従業員から頼りにされたとき
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そのために努力・工夫したことは？
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質問されたことに答えられるように知識を増やす
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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コミュニケーションを取るのが好きな人
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合わない人はどんな人？
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個人主義な人
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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予定時間までに仕事が終わらなく仕事が溜まっていったこと
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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出来るようになるまでめげずにやり続ける
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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今まで、税関係の事にかなり無頓着でしたが、業務で関わるようになり、制度や仕組みを知っていくうちに興味を持てるようになったこと。
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そのために努力・工夫したことは？
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課内の方に教えていただいたり、普段からプライベートでTVのニュースやwebで気になる情報を拾ったりしています。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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一緒に働く仲間との調和を取りつつ、常に向上心と改善思考があり責任感がある方が向いていると感じます。
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合わない人はどんな人？
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自己中心的で我が強いタイプ。他人のせいにしがちな方。
事務職でも、集配、受付、入力業務でもチームプレイが求められる為。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分の知識が少ないために業務こなすのに時間をかけすぎてしまった事。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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まだまだ途中なのですが、日々勉強だなと感じているので、分からないことはすぐに調べたり、
分からないままにしないように心がけています。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
60代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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評価されたとき
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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部下からの相談に対して、問題を解決した時の感謝の言葉が毎回嬉しかったですね。
また、転勤が決まった際に、ほとんどの従業員や関係会社の方から応援や感謝のお言葉を頂いたり、中には「異動されたら困ります」なんて言ってくれる部下も多くいて、本当に良い職場で働かせて頂いていたのだと実感しました。
新しい業務を覚えて、知識が増えていく感覚があるので
転勤して良かったと感じています。
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そのために努力・工夫したことは？
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誰が相手でも必ずすれ違ったら挨拶はするようにしています。
それは上司が相手でも部下が相手でも同じように、相手が聞こえる声で挨拶をします。
後は普段から困っている方がいたら（だいたい誰かを探していたり、止まっていたりします）
すぐに声をかけて、何か困ってないか確認をしていました。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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部署によって合う合わないはあると思います。
同じことを繰り返す業務が得意な方は集配業務や受付業務が良いと思いますし、
新たなことにチャレンジをしたい方は管理者を目指して頑張って欲しいです。
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合わない人はどんな人？
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どの営業所も人数はある程度いますので、すぐに興奮したり他の従業員と揉め事を起こすような方は
あまり入社してほしくないですね。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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医療業界を裏方で支える業務を担うことから、堅実、真面目であったり、安定を求める方にとっては合うと思います。
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合わない人はどんな人？
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個人の実績に応じた報酬を求めるような方や、大きな裁量を持って自由に仕事をしたい、という方には合わないと思います。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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医療機関の看護師さんや先生から信頼されたと感じた時。名前を覚えてもらったり、仕事以外の話ができるようになると、信頼されていることを実感し、仕事自体が楽しくなる。
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そのために努力・工夫したことは？
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まずは気持ちのよい挨拶とミスなく正確に仕事をすることに専念する。信頼関係はそれだけで作れるしそれがなければ作れない。その上で、知識や経験を身につけ、相手の見落としを見つけてカバーしたり、困りごとを解決したりできれば信頼関係はさらに増して仕事がより楽しくなってくる。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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常識をもって当たり前のことがきっちりできる人。それさえできていれば一人の時間も長いので、周囲から何か言われることもなく、ルールを守ることが結果的に一番楽であると気付けるとその後が格段に働きやすくなる。その上で意欲があれば仕事の幅を広げるチャンスは多い。
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合わない人はどんな人？
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ルールを守らず自身の考えが正しいと思い込んでいる人。想像力のない人。ルールは過去多くの人の様々な経験から裏打ちされてあるのに対し、個人の考えは個人の過去の成功体験のみであるため、自分だけは大丈夫と自信を持っていても、現実はそううまくはいかず周囲に迷惑をかけることが多い。また、自分の行動がどのような結果をもたらすかの想像力がないとルールを守る動機が生まれない。特殊な仕事ではあるため、謙虚にゼロから学ぶことができない人は向かない。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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最初の３か月くらいは集配業務を覚えるのが難しく辞めようと思ったことがある。ただ、その時期を乗り越えると急に楽になる瞬間があり、その後は仕事が楽しくなってきた。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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最初は知識と作業を一つ一つ覚えて遂行するのに精いっぱいだったが、ある時からその点と点が線になるようになってきた。検査の意味や内容までわかるようになると、連鎖的に物事が理解できるようになり、楽しみに変わった。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.06
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分のペースで作業できるので、体調管理がしやすい。
新しい事にもチャレンジできる。
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そのために努力・工夫したことは？
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作業が難しい時でも、サポートしてもらいながら働ける。
もう少し仕事を増やしてほしいが、無理そうなので今の仕事を効率的にできるよう考える。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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コツコツできる人、周りに流されないで自分のペースでできる人。
最低限のコミュニケーションができる人。
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合わない人はどんな人？
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自分の意見がない人。相談できない人。
困っても相談できないとミスになる事もある。
基本勤務時間も休憩時間もバラバラなので、意志が弱い人は相談のタイミングを逃す可能性あり。
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株式会社ジャパンクリニカルサービス（JCS） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.05
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回答者 : 事務
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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〔自身〕
経営層の求めていることや、経営の考え方に沿う形で制度を作り上げていくことができる。
自身のやりたいことを成し遂げるために、本体や様々な部署と連携、相談、報告を繰り返しながら、
最終的に了解を得ることで、大きく会社の方向性に貢献できており非常にやりがいを感じている。
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そのために努力・工夫したことは？
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〔自身〕
何かを決める際に自身の考え方のみに固執せず、周囲の方々の意見を取り入れて最終的な形を決めていく様にしている。建設的に意見を交換し合える環境であり、自身の意見も反映されることが多いため、遠慮せずに進言する様にしている。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）は、どんな人にとって良い会社？
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〔集配業務〕
医療関連業務であり、人の命に係わる責任のある業務であると考えている。
一方、特別な資格が必要なく、集配業務に必要な資格は運転免許だけであるため、入口としてのハードルは低く、誰でも参画できる業務である。
必要なのは、医療機関の方々とコミュニケーションを取れること、安全運転ができること、
一つひとつの案件をしっかり確認することが求められる。
特に、医療機関の方々と仲良くなれる点がこの仕事の大きな醍醐味でもあるため、コミュニティが広がるというメリットもある。
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合わない人はどんな人？
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〔集配業務〕
効率的に物事を進めたいという人には向いていないかもしれない。
扱っているモノが人の命に係わる検体であるため、決められたルールを遵守し地道に進めていくことが苦手な人には向いていないと考える。
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ジャパンクリニカルサービス（JCS）で、挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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〔自身〕
広い視点で自身の管轄以外にも目を配り、アンテナを張ることで、会社全体の改善に寄与したいが、
一方で自身の本来やるべき業務が疎かになることがあり、役割を果たせていないことがある。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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〔自身〕
改めて優先順位を考え、一つひとつ手を付けていくことで、案件を処理していく様にしている。
また、周囲を巻き込み上席に相談しながら、会社全体で案件を進めていくことで解決していく。
必要なことは基本に立ち返り、報告・連絡・相談であると考える。
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