株式会社PIVOT の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 72件
顧客のデジタルサービスの企画から運用まで、ワンストップでサポートしているPIVOT。ウェブサイト構築・運営支援、アプリ制作のほか、印刷情報媒体の企画～制作など、幅広く対応している。
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回答者 17人
全口コミ 72件
※このページでは、株式会社PIVOTの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2022.12.12~2022.12.26）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2012.12.22
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回答者 : ビジネスロール
30代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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■リモートワーク推奨
・移動にかかるストレスがない
・現在コミュニケーション活性化や健康の側面を加味し、月4回出社が義務付けられているものの、各社員それぞれの事情も考慮し日付までの義務はなく、柔軟な働き方を提示してくれている。
■フレックスタイム制
・5：00?22：00までフレックスタイム制をひいてくれているため、子供を抱えているパパママにはとても働きやすい環境
■有給休暇の取得がしやすい
■月1回の社内交流会あり
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社のVision・Mission・Valueを検討する際も社員の意見を取り入れ、ディスカッション形式で進めていたところは社員を大切にしてくれている表れだと感じている
一方で実務に落とし込まれたプロジェクト毎でしっかりVision・Missionを意識できているかはまだ浸透途中と感じることもある。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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整備してくれていると感じる部分も多くあるものの、まだ業務プロセス・フローなどは個人によってしまっているところも多い印象がある。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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発言をすれば受け入れてくれる上司・環境は整っていると感じる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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リモートになり、コアに接するメンバーとそうでないメンバーとの差が激しくなったものの、関りのあるメンバーとはうまく関係を築けていると感じる
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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PIVOTの前に2社ほど経験していますが、どこよりも人事は社員にやさしい。
ここまで社員や各メンバーの働き方を考慮して制度に向き合ってくれる会社はないのではないかと思う。
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